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回答者別の社員口コミ(株式会社NTTフィールドテクノ)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 --
職種・部署・役職 -- 在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 --
雇用形態 正社員
在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時)
入社 --
性別 男性

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月27日
成長性・将来性:この会社は潰れることはまず無いと思われます。通信インフラを担って
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月27日
オフィス環境:5Sがなによりも最優先されます。仕事効率よりも、本来の業務よりも5
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月27日
雇用の安定性:仕事のできない人でもこの会社は従業員をクビにすることはできません。
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月27日
勤務時間・休日休暇:好きなときに有休をとることができます。朝寝坊しても、当日の朝
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月27日
勤務時間・休日休暇:好きなだけ自由に残業ができます。時間内に仕事をせずに無駄話を
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:採用人事には仕事のできない方しかいないのかわかりませんが、無駄な目標設
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月27日
働きがい:仕事を時間内にきっちりと済ましても、それは給料に反映されることはありま
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株式会社NTTフィールドテクノの回答者別口コミ (170人)

  • 設備 / 社員 / 設備 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
3.8
最新の回答:2022年11月19日
  • SE 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 女性
2021年時点の情報
4.3
最新の回答:2021年10月11日
  • IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他) 非正社員/ 退職済み/ 男性
2017年時点の情報
3.4
最新の回答:2017年07月04日
  • 発注補助 派遣社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 回答なし
2023年時点の情報
2.5
最新の回答:2023年05月03日
  • 設備部 / 技術職 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 女性
2024年時点の情報
3.8
最新の回答:2024年02月22日
  • IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他) 非正社員/ 現職/ 女性
2018年時点の情報
最新の回答:2018年03月30日
  • 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2015年時点の情報
最新の回答:2016年11月12日
  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 非正社員/ 現職/ 女性
2018年時点の情報
最新の回答:2018年10月17日
  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 非正社員/ 現職/ 男性
2019年時点の情報
最新の回答:2019年10月01日
  • 保守担当 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
3.3
最新の回答:2024年04月07日
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