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株式会社シンミテクノの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年12月06日

回答者: 女性/ 空調設備工事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部

4.2
口コミ投稿日:2022年12月06日
福利厚生:
通勤手当に関しては上限は有りますが車通勤と電車通勤、どちらでも支給されます。産休・育休の取得も可能です。

オフィス環境:
電車通勤の場合、守口にある本社は最寄りの大日駅から少し距離があるので自転車がないと大変です。梅田営業所は南森町駅から徒歩5~10分程なのでアクセスは悪くないと思います。

株式会社シンミテクノの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年12月05日

回答者: 女性/ エアコン施工、販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年12月05日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は9時~18時までで、残業は月5時間あるかないかです。
休日は月8回で、有給は1年目は10回で働く年数で1回ずつ増えます。
大型連休は、ゴールデンウイーク・お盆休み・年末年始のお休みもしっかり取れます。

多様な働き方支援:
副業は禁止です。

株式会社シンミテクノの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年12月01日

回答者: 男性/ 建築/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年12月01日
企業カルチャー・社風:
早い内から色々な事を任されます。
成長する機会は多いと思います。
社長との距離も近いので、何かと相談しやすいと思います。

組織体制・コミュニケーション:
コミュニケーションは取りやすいと思います。
工事や見積もりで分からないところは聞けばアドバイスしてくれます。

ダイバーシティ・多様性:
海外への進出も考えているようで、
外国籍の方も採用されています。

株式会社シンミテクノの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年12月01日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年12月01日
女性の働きやすさ:
女性は、大変働きやすい会社だと思います。女性社員は多く在籍し、アットホームな中で仕事することができ、業務において不明なことや不安なことは、確認や相談することができる環境にあると感じます。

株式会社シンミテクノの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年12月01日

回答者: 女性/ 総務部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年12月01日
成長・キャリア開発:
電気工事士の資格が必須だが、習得出来れば月1万の手当がつき、賞与も支給されるようになる。
女性は最初の頃は工事部の人と一緒に工事や見積もりに同行し、エアコンに関する知識を深めることが出来る。

働きがい:
自分の裁量で仕事を進めることが出来る。

株式会社シンミテクノの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年12月01日

回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年12月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:
繁忙期は忙しいと分かってはいましたが、想像していたよりも遥かに忙しいです。
依頼が1日に沢山来るのと並行して毎日やらなければならないこともあるので気付いたら夕方ということも多かったです。
総務は確認事が沢山あるので、確認することが苦でなければ働きやすいと思います。

株式会社シンミテクノの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年12月05日

回答者: 女性/ エアコン施工、販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年12月05日
事業の強み:
施工会社でしたが、販売も始め取引先が増えました。

事業の弱み:
金額など高いと言われますが、それなりのアフターケア、綺麗に施工をすることです。

事業展望:
もっと知識をつけて売上を上げてい行きたいです。

株式会社シンミテクノの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年12月01日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年12月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 12万円 0万円 50万円
年収 200万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:
責任感をもって業務にあたり、会社に貢献することで、賞与、資格手当、等きっちり反映されています。

評価制度:
知識や経験を身に着け、それを仕事に活かすことができれば、お給料や待遇に反映される会社だと思います。