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社会福祉法人広栄福祉会の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
中途入社
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退職

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【失敗に対しての寛容さ】失敗については次につなげられればいい。やらないよりやって失敗するのはよいがその場合でも報告連絡相談が必要

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【他社員へ相談しやすい環境か】周りの職員とは相談しやすいが、ただしゃ
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】チームで取り組む仕事が多い。仕事量はそんなに
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スケジュールの決め方について】他職種との連携が常に必要になるので多い
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わりについて】個人で決める。年間のある程度のスケジュール
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司へ提案しやすい環境か】上記に有るように提案しやすい。また上司もよ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【アイディア実現までのスピード】スピードは速い方だと思う。大体幹部が少
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【経営陣との関わり】会議は各委員会(8)全体会議、理事会、など多い。関
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人の裁量について】規程があるので規定道理に処理する。但し役職がら自
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【会議について】経営陣とは毎日ミーティングしている。その他月次報告で収
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身に付くスキル、知識】介護職全般及び営業的感覚。資格は社会
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(11件)事業展望・強み・弱み(0件)
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