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株式会社らいふホールディングスのカテゴリ別口コミ(19件)

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株式会社らいふホールディングスの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2019年12月17日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月17日
勤務時間・休日休暇:有給をなかなか取らせてくれないのはどうかと思う。申請してもなかなか有給取らせて貰えないと聞きました。自分の休みを削ってまで仕事をしたくないし、上司も分かってるようで分かってない。施設長長期不在の時は社員なのに休みでも職場から電話がかかってくることもあった。有給消化もなかなか出来ないのはどうかと思うし施設長不在もどうかと思った。有給はローテーションで取るなどの工夫をした方がいいなと思うことがあった。

株式会社らいふホールディングスの企業カルチャー・組織体制の口コミ

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口コミ投稿日:2019年10月05日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月05日
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】一般社員と現場は本社の理想につきあわされている感じ。本社に見える所だけキチンとして見えないところはそれなりにな感じ。

株式会社らいふホールディングスの女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日:2023年06月29日

回答者: 女性/ 総合職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ グループ管理本部/ 無し

3.9
口コミ投稿日:2023年06月29日
女性の働きやすさ:
女性がやりがいを持って働き続けやすい会社だと思います。
女性社員も多くて、特に取締役、何名の部長も女性でしたので、性別に関する影響はあんまり感じませんでした。
部署と業務内容によって、異なりますので、プライベートとのバランスを調整しやすい部署あります。

株式会社らいふホールディングスの成長・働きがいの口コミ

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口コミ投稿日:2020年01月14日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年01月14日
教育・研修:入社時の研修1回きり。その後所属施設にて勤務になります。研修は本社ですが、業務命令にも関わらず本社までの時間給は発生しないです。こんな会社は初めてでした。以後、研修と言う研修はなく現場で同僚から教えて貰います。そういった意味ではフォローアップは厚かったが、所属施設での研修は一切無しです。なので人それぞれのやり方が違い、どうすれば良いのか分からなくなると思うので、自身の見極めがかなり重要になってくると思います。

株式会社らいふホールディングスの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年06月29日

回答者: 女性/ 総合職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ グループ管理本部/ 無し

3.9
口コミ投稿日:2023年06月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 26万円 0万円 10万円
年収 370万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
給与制度:
評価制度:
年2回の業績評価制度があります。
期首に上司との間で目標設定をして、期末に評価をします。