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株式会社オプテックの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年05月24日

回答者: 女性/ インストラクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年05月24日
福利厚生:
3年以上勤務した場合退職金がもらえます。また、指定されたホテルが安く泊まることなどもできたりします。

オフィス環境:
駅からは近いのと交通アクセスはいい方かと思います。
また、会議室は別フロアにあるので周りを懸念して会議するなどはないです。休憩スペースもあるので切り替えができるのもいいです。また、ウォーターサーバーもあるので消費する水のことを気にせず飲めるのもいいです。

株式会社オプテックの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年05月24日

回答者: 女性/ インストラクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年05月24日
勤務時間・休日休暇:
繁忙期の月頭は休み取ることは難しいですがそれ以外の期間であれば自分の業務がなければ休むことができるので比較的休みやすい環境かと思われます。

多様な働き方支援:
在宅勤務導入しているためワークライフバランスは整っていると思います。

株式会社オプテックの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年05月24日

回答者: 女性/ インストラクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年05月24日
企業カルチャー・社風:
意見が通りやすいと思いますが、その分意見言った人が全部やらないといけないようは雰囲気でもあるため、安易に意見が言い出せるような雰囲気になりつつあります。

組織体制・コミュニケーション:
他部署とも連携して仕事する場面も多いので、コミュニケーションは多く、和気あいあいとしてる場面も見受けられます。

株式会社オプテックの女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日:2019年07月02日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月02日
女性の働きやすさ:今のところまだ育休を取得した方はいませんが、システムはありますし、有給も交代制にはなりますが長期でも取れます。早く誰か育休取得しないかな?と思ってます。その前に結婚が先ですが。

株式会社オプテックの成長・働きがいの口コミ

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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:上司と部下といった枠組みにとらわれず、自分が「おかしい」と思ったり、自分は「こうしたい」と思ったら遠慮なくぶつけられる会社です。今現在は少人数での開発を行っており個人が様々な仕事や工程をこなす環境にあるため、コーディングだけでなく、要求分析に基づく新製品の提案から設計、プロジェクトのマネジメントまで多様な知識や経験が得られると思います。

株式会社オプテックの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2019年07月02日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月02日
仕事内容:提案があるときは聞いてもらえます。個人の裁量で任せてももらえます。ただし、どこの会社とも同じ様に信頼に値する仕事の成果を出している場合に限りですが。経営陣との距離が近いのが有り難いです。

株式会社オプテックの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年05月24日

回答者: 女性/ インストラクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年05月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 33万円 3万円 40万円
年収 450万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 40万円
給与制度:
賞与は8月と12月にあるため夏のボーナスは少し遅めです。昇給も1年ごとに行われていますが、特にそれによっての面談などはないです。
在宅勤務手当が少しですが支給されます。

評価制度:
明確な評価制度がないのでこれと言った降格がなければ飛び抜けた昇格もあるわけではありません。