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株式会社ヴィンクスの成長・働きがいの口コミページです。株式会社ヴィンクスで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを377件掲載中。ライトハウスは、株式会社ヴィンクスへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 担当職

2.2

口コミ投稿日：2024年01月09日

成長・キャリア開発:
資格取得手当は試験代1回程度しか出ません。研修は殆どありません。なので、自分で勉強していくしかありません。

働きがい:
基本的には特定の顧客がいる為、新規開発やスタートアップ事業をやりたい方にはあまり向いていません。また、技術力がある会社ではない為、スキルアップを目指す方には苦になる環境かも知れません。

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回答者：女性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2024年02月01日

成長・キャリア開発:資格手当は充実していたが、資格取得手当の金額が下がり、不満が

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回答者：男性/ Sier/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2024年03月07日

成長・キャリア開発:資格取得手当はあるが、各種取得した際に1度きり。研修は少なく

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年01月05日

成長・キャリア開発:流通小売に特化したユーザー系システム会社ですので、その分野で

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 運用プロダクト部

3.9

口コミ投稿日：2022年08月04日

成長・キャリア開発:2年目までは成長を意識することができましたが、3年目から成長

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回答者：回答なし/ なし/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年05月17日

成長・キャリア開発:外勤に関してはSES事業がメインなので、案件によって、成長や

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年02月26日

成長・キャリア開発:資格取得に対する手当は非常に充実していると思う。部署によると

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回答者：女性/ システムエンジニア（汎用機系）/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2021年11月18日

成長・キャリア開発:新しいことをチャレンジすることが多いですがただ知見がない中で

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回答者：回答なし/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2024年01月05日

成長・キャリア開発:形式的なEラーニング受講はある

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回答者：男性/ 一般職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ リテールソリューション事業本部/ 一般

4.2

口コミ投稿日：2023年09月02日

成長・キャリア開発:各種研修が準備されている。実践的なものも多い。新卒だけではな

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回答者：女性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 特定顧客

3.8

口コミ投稿日：2023年06月12日

成長・キャリア開発:資格手当が充実しているのが良いです働きがい:若いうちから仕事

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ OS

4.0

口コミ投稿日：2024年01月09日

成長・キャリア開発:資格取得手当、研修等色々なサポートがありました。udemy

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回答者：回答なし/ SE/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年02月07日

成長・キャリア開発:部署の全社員を対象にMicroSoftの講座を受講させるなど

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回答者：女性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年07月27日

成長・キャリア開発:大手小売業のシステム案件

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回答者：回答なし/ なし/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年05月01日

成長・キャリア開発:やりたい仕事は意見すれば、わりとやらせてもらえる。エンジニア

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年07月31日

成長・キャリア開発:有料の研修も受けやすい。メンバーによっては、研修含め高額なる

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回答者：回答なし/ Sier/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2024年04月02日

成長・キャリア開発:資格手当や社内研修があるので学ぶ姿勢がある人なら知識を増やし

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回答者：女性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2021年12月16日

成長・キャリア開発:資格取得支援はしっかりしていると感じる。実際自分も資格を取得

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回答者：女性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2021年01月29日

成長・キャリア開発:小売業の知識が身につく。働きがい:大手の

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回答者：男性/ システム開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年07月21日

成長・キャリア開発:自分次第。働きがい:

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回答者：女性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年01月03日

成長・キャリア開発:自己啓発は、資格合格すれば祝い金が貰えるかな、といったところ

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回答者：男性/ 導入サポート/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2021年04月16日

成長・キャリア開発:資格取得支援制度

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2020年12月25日

成長・キャリア開発:部署による。自分が描いているキャリアにそった配属をして貰える

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2020年12月09日

成長・キャリア開発:各種資格取得の推奨や取得した場合の一時金など制度が存在します

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回答者：女性/ RPAエンジニア/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2024年01月09日

成長・キャリア開発:資格取得は積極的に応援されていたとは思いますが、新入社員研修

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月01日

教育・研修：教育に対する意識が非常に低く新人研修で特に役に立つことはない配属先の

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月01日

成長・キャリア開発：こうなりたいというビジョンに対して支援してくれる部署ならいい

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月12日

教育・研修：各々が配属され、OJTになると人によっては全く教えてもらえなかったり

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月01日

働きがい：作業一つ間違えるだけで何万というユーザに障害が起きるためできることが当

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月12日

教育・研修：全社研修では時間を使ってビジネスマナーから教えていただく時間がありま

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2020年04月15日

成長・キャリア開発：要件定義～リリース、保守まで一気通貫でやれたこと。また、お客

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2020年04月15日

働きがい：幕張事業部の某大手グループのお客様と一緒に仕事をしていたが、お客様に恵

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2020年04月15日

成長・キャリア開発：技術的に先進的なものを使用しているわけではないことと、使用し

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年12月11日

成長・キャリア開発:資格取得は奨励しているが、手当が出る資格が少ない。研修は社内

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月22日

教育・研修：入社直後の新入社員研修はしっかりとあります。配属後の研修は部署による

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会社名	株式会社ヴィンクス
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	http://www.vinx.co.jp/index.html
所在地	大阪府大阪市北区堂島浜２丁目２－８東洋紡ビル

従業員数	1111名
連結従業員数	1412名
設立年	1991年
資本金	596百万円
代表者	今城浩一
決算月	12月
上場年	2005年
平均年収	548万円
平均年齢	38.3歳
※ 一部、四季報データ参照

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