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法務省の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
口コミ投稿日:2023年11月25日

回答者: 男性/ 技官/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年11月25日
成長・キャリア開発:
資格取得や研修制度は充実しており、予算も確保されているため、計画的に成長できる。上級官庁への研修制度もあり、ステップアップできるチャンスもある。また、学歴によらず、資格取得により、幹部になる道が用意され、誰もが所長クラスになれるチャンスがあるのが興味深い。

働きがい:
国の新しい施策に真っ先に関わることができ、社会貢献の実感は大きい。特殊な業務であるが、教育的な仕事が好きな人は向いている。

口コミ投稿日:2022年11月13日

回答者: 男性/ 技官/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年11月13日
成長・キャリア開発:社会貢献度が高く、やりがいが大きい。資格取得などの手当ても十
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口コミ投稿日:2022年07月26日

回答者: 男性/ 局員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年07月26日
成長・キャリア開発:研修は充実しており、手当も多岐にわたります。自己開発する時間
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口コミ投稿日:2022年01月08日

回答者: 女性/ 法務教官/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年01月08日
成長・キャリア開発:育児休暇後も確実に復帰はできる。時短勤務や家庭事情に合わせた
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口コミ投稿日:2022年05月05日

回答者: 女性/ 係員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年05月05日
成長・キャリア開発:部署異動が激しく、専門性は身に付かない。事務処理能力やコミュ
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口コミ投稿日:2021年09月04日

回答者: 男性/ 八街少年院/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 庶務課/ 一般

1.8
口コミ投稿日:2021年09月04日
成長・キャリア開発:スキルアップには繋がらない。毎日作業を見たり、基本的には立っ
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口コミ投稿日:2023年04月19日

回答者: 男性/ 法務事務官/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年04月19日
成長・キャリア開発:研修が多いので、同期と親睦を深めることができる職場においては
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口コミ投稿日:2021年08月05日

回答者: 男性/ 専門官/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 処遇部企画部門教育/ 教育専門官

1.7
口コミ投稿日:2021年08月05日
成長・キャリア開発:自分次第ですが,例えば昇級試験を受ければ,矯正以外の仕事もで
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口コミ投稿日:2023年01月10日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

4.0
口コミ投稿日:2023年01月10日
働きがい:国に関する業務に携わっていると言う満足感は大きいと思う。新聞や、ニュー
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口コミ投稿日:2024年01月24日

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2024年01月24日
働きがい:ただ指示された仕事を淡々とこなすことがほとんどでしたので、やりがいを感
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口コミ投稿日:2023年03月08日

回答者: 男性/ 公務員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月08日
働きがいを感じるポイント:民間企業とは違い公的な機関なので、やはり社会貢献性の高
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口コミ投稿日:2023年03月08日

回答者: 男性/ 公務員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月08日
仕事を通して身につくスキル:法的な思考能力や対人関係のコミュニケーションスキルは
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口コミ投稿日:2023年08月05日

回答者: 女性/ 保護観察官/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年08月05日
成長・キャリア開発:研修制度は多い。人数が少ないため、全国規模
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口コミ投稿日:2023年06月30日

回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年06月30日
成長・キャリア開発:採用区分や採用部門によって大
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口コミ投稿日:2022年10月11日

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年10月11日
成長・キャリア開発:最後まで続けるか、なるべく早く将来性のある次の会社に転職する
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口コミ投稿日:2022年09月05日

回答者: 男性/ 電気/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 電気/ 事務

3.0
口コミ投稿日:2022年09月05日
成長・キャリア開発:定年までここで働くならいいですが、民間への転職を考えているの
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口コミ投稿日:2022年01月20日

回答者: 男性/ 法務事務官/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2022年01月20日
成長・キャリア開発:この仕事を通して、キャリア開発とか得るものは何もありません、
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口コミ投稿日:2021年06月22日

回答者: 男性/ 専門官/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 処遇部企画部門教育/ 教育専門官

1.7
口コミ投稿日:2021年06月22日
成長・キャリア開発:国のお金で資格が取得できます。やる気があればキャリアアップ可
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口コミ投稿日:2021年11月17日

回答者: 男性/ 法務事務官看守/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 処遇部処遇部門/ 法務事務官看守

2.4
口コミ投稿日:2021年11月17日
成長・キャリア開発:出来ない。キャリア開発やキャリア形成をしたいならばこの職は不
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口コミ投稿日:2021年06月06日

回答者: 女性/ 係員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年06月06日
成長・キャリア開発:若手については人員不足の関係から早いうちから責任ある仕事を任
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口コミ投稿日:2020年09月19日

回答者: 男性/ 保護観察官/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年09月19日
成長・キャリア開発:地方自治体の長の方から、社会的に恵まれない環境の方まで、幅広
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口コミ投稿日:2022年07月29日

回答者: 男性/ 本省大臣官房室長・地方局局長等/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 本省・法務局/ 室長・局長等

4.7
口コミ投稿日:2022年07月29日
成長・キャリア開発:組織内に様々な職種があり、キャリア的。人間的成長が期待できる
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口コミ投稿日:2019年01月08日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2019年01月08日
働きがい:登記に関する業務に携わっている場合、自分が行った仕事の処理件数を把握す
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口コミ投稿日:2019年07月01日

回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】キャリアアップを目指せる機
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口コミ投稿日:2019年01月08日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2019年01月08日
働きがい:個人差があるとは思いますが、単純な内容の仕事が多くつまらないと思います
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口コミ投稿日:2017年07月07日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月07日
働きがい:刑事施設(刑務所)で刑務官として勤務しています。受刑者を改善更生させる
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口コミ投稿日:2022年04月10日

回答者: 男性/ 法務教官/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年04月10日
成長・キャリア開発:成長、やりがいは間違いなくあった。熱意をもってこの業界に来る
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口コミ投稿日:2016年09月10日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2016年09月10日
教育・研修:語学研修やシステム研修等研修制度は揃っており定期的に開催、参加募集し
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口コミ投稿日:2016年09月10日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2016年09月10日
成長・キャリア開発:人と接する接客業であるため最低限の敬語や接客態度が必要です。
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口コミ投稿日:2016年09月10日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2016年09月10日
教育・研修:研修における講義の講師が職員であることが多く、質ははっきりいって良く
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口コミ投稿日:2016年09月10日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2016年09月10日
働きがい:審査業務は基本的に書類で行うのですが、書類では分からない嘘を暴いた時に
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口コミ投稿日:2018年10月26日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
成長・キャリア開発:最初の研修の段階で、キャリアアップの研修を受けさしてくれない
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口コミ投稿日:2018年10月26日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
教育・研修:研修制度が豊富で、定期的に研修があるので知識を深めやすい。また、移動
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口コミ投稿日:2018年10月26日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
成長・キャリア開発:研修でキャリア向けの研修を選択することができ、その研修を受け
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口コミ投稿日:2018年10月26日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
働きがい:同期が沢山いるので、その同期立ちの話をきいて、どれだけ自分の能力がある
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