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回答者別の社員口コミ(株式会社アダストリア)

回答者プロフィール

性別 女性 入社 --
職種・部署・役職 -- 在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 --
雇用形態 正社員
在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時)
入社 --
性別 女性

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月10日
企業文化・社風・組織体制:基本的に上司は合う合わないがあるのは仕方ないですが。。
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月10日
企業文化・社風・組織体制:社員同士基本的にかかわりを持たずでした。なので、プライ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月16日
企業文化・社風・組織体制:この会社だからとかではなく、本当、普通の人として接しま
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月05日
教育・研修:研修は、社員になったらすぐに泊まり込みであります。一から学べ、他店舗
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月17日
多様な働き方支援:最近になっては、有給を消化しなさい!と言う傾向が出て休みやすく
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月17日
雇用の安定性:店長の力量で、社員試験受けれません。私もだいぶ時間がかかりました。
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月17日
雇用の安定性:店長が頑張ってくれている店舗の社員を目指してる方は頻繁に社員試験が
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:私の場合は、総合職で上を目指しましたが、上の人がやめないため上には上が
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与は、総合や地域限定、大学か短大で異なります。総合には上に上がれるレ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月17日
仕事内容:仕事内容は、店長業務を店長の下の人が、やっていく。つまり副店長です。そ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月17日
仕事内容:売上管理、把握などの店舗運営、教育、売り場作成など、バックルームの整理
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月20日
教育・研修:【周囲からのサポート】ホイッスルラインを使ったからと言って特に何もし
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月20日
教育・研修:【周囲からのサポート】ホイッスルラインという、専門の聞き役の方がいら
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月20日
女性の活躍・女性管理職:前よりは上司が女性という事が稀でしたが、今は良くお目にか
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月20日
女性の活躍・女性管理職:妊娠後も活躍の場を設けてくださってるので、そこはキャリア
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口コミ投稿日:2019年05月20日
働きがい:二回目の社員試験で受かりましたが。見る目がないなと思っています。所詮人
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口コミ投稿日:2019年05月20日
働きがい:12年やってます。容量悪い方で、なかなか上手く上に上がることができず、
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口コミ投稿日:2019年05月20日
企業文化・社風・組織体制:男女があるブランドは比較的仲がいいと思いました。実際問
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口コミ投稿日:2019年05月20日
企業文化・社風・組織体制:【社員が改善すべき点】人によっては、裏で作業があるから
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口コミ投稿日:2019年05月20日
企業文化・社風・組織体制:【社員の魅力】やりがいがあり、教育、人間関係や人を育て
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口コミ投稿日:2019年05月20日
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】地域限定か、総合職によりことな
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月20日
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】唯一のボーナスだと思います!店
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口コミ投稿日:2018年10月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:総合職か地域によって異なるが、実質家賃補助が少ないため総合職にメリット
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株式会社アダストリアの回答者別口コミ (867人)

  • 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他) 非正社員/ 現職/ 女性
2019年時点の情報
最新の回答:2019年12月16日
  • 店長 / 販売スタッフ 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
3.3
最新の回答:2022年01月11日
  • 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他) 正社員/ 現職/ 女性
2016年時点の情報
3.3
最新の回答:2016年12月05日
  • 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他) 正社員/ 退職済み/ 女性
2012年時点の情報
3.4
最新の回答:2015年08月01日
  • サブ 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 回答なし
2022年時点の情報
4.1
最新の回答:2022年05月09日
  • 販売 アルバイト・パート/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 女性
2021年時点の情報
5.0
最新の回答:2021年01月27日
  • 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他) 非正社員/ 退職済み/ 男性
2018年時点の情報
最新の回答:2018年10月18日
  • 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他) 非正社員/ 現職/ 女性
2019年時点の情報
最新の回答:2019年09月02日
  • サブ 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
3.3
最新の回答:2023年06月25日
  • 販売 アルバイト・パート/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
3.8
最新の回答:2024年01月18日
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