回答者: 男性/ 企画開発/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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300万円 | 25万円 | 0万円 | 0万円 |
年収 | 300万円 |
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月給(総額) | 25万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 0万円 |
賞与はなく、契約を取り決済をし、出た利益からの歩合で稼ぐスタイルです。
大きい案件をやれば、それだけ大きい金額が入ります。
なので金銭感覚が狂いやすいと感じます。
評価制度:
ハッキリとした成績、順位が出ます。
それをもとにした明確な評価基準があるので、正当に評価されないということはまずないと思います。
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回答者: 男性/ 企画開発/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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