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株式会社伸和ホールディングスのカテゴリ別口コミ（55件）

福利厚生・オフィス環境(9件)企業カルチャー・組織体制(5件)成長・働きがい(8件)事業展望・強み・弱み(9件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(12件)女性の働きやすさ(4件)入社前とのギャップ(3件)年収・給与(5件)

株式会社伸和ホールディングスの回答者別口コミ（17件）

  • サービス業 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 中途/ 回答なし
2024年時点の情報
4.0 最新の回答：2024年03月26日
  • 店長 / 店長・店長候補（飲食・フード） 正社員/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
3.0 最新の回答：2024年01月15日
  • 営業一課 アルバイト・パート/ 在籍6～10年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
2.3 最新の回答：2023年03月27日
  • 販売員 正社員/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 中途/ 回答なし
2016年時点の情報
3.0 最新の回答：2022年11月18日
  • キッチンホール アルバイト・パート/ 在籍21年以上/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
3.2 最新の回答：2022年10月14日
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株式会社伸和ホールディングスの職種別口コミ（55件）

販売・サービス系（55件）
（ファッション、フード、小売 他）
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株式会社伸和ホールディングスの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年09月22日

回答者： 男性/ 店長・店長候補（飲食・フード）/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 店長

3.0
口コミ投稿日：2023年09月22日
福利厚生:
住宅補助なし 退職金なし ストックオプションあり 各種財形なし 一応良くする気はある様だがまだまだコロナ時の負債を払拭したとは言い切れず、福利厚生は後回しの印象。

オフィス環境:
自社ビルが有り大小会議室が充実した。食品加工工場や試作キッチンも併設されてます。

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株式会社伸和ホールディングスの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年09月22日

回答者： 男性/ 店長・店長候補（飲食・フード）/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 店長

3.0
口コミ投稿日：2023年09月22日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は長く、8時間勤務などはほぼ無い。
有給は大怪我や退職時にしか使うことはない。
週休2日はなんとか維持しようとしているが、盆・正月・GWなどの繁忙期には休み無しもよくある。

多様な働き方支援:
職場が店舗の者はリモートワークは不可能。時短勤務は残業などが多すぎて調整が必要な時にごくたまにある。副業できるほど体力は残らない。

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株式会社伸和ホールディングスの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年03月26日

回答者： 回答なし/ サービス業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日：2024年03月26日
組織体制・コミュニケーション:
繁忙期であったり、週末は飲食店ですので当たり前のように忙しいです。
シフトの都合で休日の急な変更が起きることもありますが、勤務時間であったりは比較的に融通がきくので、年末年始などの長期休暇も取得が可能ですし、自分の時間をしっかりと確保ができるのでリフレッシュや、旅行などにも行けます。また、気軽に相談できる空気感があります。
業界柄、あまり福利厚生であったり給与も不安なことが多いと思いますが、ここは福利厚生も給与も悪くないですし、頑張った分しっかりと評価してもらえるので業界の中では恵まれていますね。
メリハリをつけたワークライフバランスを求めている方にはとてもおすすめです。
楽な仕事ではありませんが、スタッフ同士のコミュニケーションやお客様とのコミュニケーションがしっかりとれて楽しく仕事ができます。
目標を達成した時の、あの達成感は忘れられないですね。
年齢層が近いので、周りの方々も優しく指導してくださいますし、とてもいい距離感なのでメリハリがつきやすいので初めてアルバイトをする学生さんなどには間違いなくお勧めです。
仕事終わりにはみんなで、賄いを食べたり、飲みに行ったりするので職場環境はかなり充実していると思います。

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株式会社伸和ホールディングスの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年02月21日

回答者： 男性/ 飲食サービス/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2022年02月21日
女性の働きやすさ:
事務や経理としては働けるが、店長職や管理職には上がりづらい、体育会系の男社会

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株式会社伸和ホールディングスの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年01月15日

回答者： 男性/ 店長・店長候補（飲食・フード）/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 店長

3.0
口コミ投稿日：2024年01月15日
仕事の裁量権:
入社年数による裁量はありません。

成長支援制度:
ありません。自分の成長方法は自分で探す感じです。福利厚生も最低限、研修・実習は半年に一度程度で、飲食業とはあまり関係ない企業向けの話しを2時間くらい聞く程度。他店舗への実習なんかもありましたが、人員不足を補うただのヘルプ勤務でした。

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株式会社伸和ホールディングスの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年02月21日

回答者： 男性/ 飲食サービス/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2022年02月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:
ごりごりの体育会系、研修期間中に店長にさせられるが会社の仕組みを理解する間もなく1人であれこれやらないとならない、また店舗に社員は1人しかおらず教えて貰うことが出来ない為、深夜閉店後に他店舗まで出向き教えてもらないとならない

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株式会社伸和ホールディングスの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年09月22日

回答者： 男性/ 店長・店長候補（飲食・フード）/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 店長

3.0
口コミ投稿日：2023年09月22日
事業の強み:
株式公開し、今後は社内風土も変化すると思います。良化してくれるのを期待したい。

事業の弱み:
多角化は色々しているがイマイチ成功に結びついていないイメージ。ロシア進出は意欲的だったが戦争という予期せぬ事態に巻き込まれ、他国への進出も難しい状況。

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株式会社伸和ホールディングスの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年10月14日

回答者： 男性/ キッチンホール/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.2
口コミ投稿日：2022年10月14日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
100万円 6万円 0万円 25万円
年収 100万円
月給（総額） 6万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 25万円
給与制度:
バイトとしては、経験を積めるのでいいと思います。自分は大学生なので、稼げる時に稼げてとてもありがたいです。特にホールだとお客様とのコミュニケーション能力を補えることができます。キッチンは食品関係の職場だとしたら、いいと思います。

評価制度:
どれだけ働く方だと思います。残れば残るほど、評価は上がります。

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