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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:私たちの仕事は、日常無意識に使用している、道路、橋梁、トンネル等の調査をすることです。そのような調査対象の劣化状況(ひびわれや変形、欠損)を確認していくのですが、普段一般では入れない高所や河川内、構造物の内部を見ることが出来、面白さや新たな発見が味わえます。しかし、寒さや暑さ等の厳しい自然環境内での作業があったり、調査結果のまとめにおいて報告書の納品期日に追われるしんどさもあります。

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月14日
成長・キャリア開発:現場仕事なので安全が最優先です。運転時や作業中など、常に事故
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月14日
事業での社会貢献:私たちは調査工として、主に橋を中心としたコンクリート製の構造物
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月14日
働きがい:仕事のやりがいとして、仕事をしながら自分自身の実力や能力を高めていける
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:現場作業手順だけでなく、事務所内でCADやEXCEL等覚える
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月14日
会社の安定性:従業員数は増えてはいますが、まだまだ非常に小さな会社だと思います。
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月14日
教育・研修:20代の若い世代が増えた事で会社としても目に見えて成長しているのです
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月14日
事業での社会貢献:橋梁等の構造物の点検業務は大きな事故の発生を未然に防ぐ、非常に
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月14日
成長・キャリア開発:仕事の内容的に男性中心の職場であると感じます。また、危険を伴
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:個人の能力や仕事への向上心を高められるように給料は比較的良く、手当等も
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福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(6件)事業展望・強み・弱み(3件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(1件)