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株式会社ティルウィンドのすべての口コミ

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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年05月16日
企業カルチャー・社風:
会社全体の営業職員で成績を競う大会のような催しが毎年あり、上位者は表彰されてパーティーを行ったり、会社全体での社員旅行でもディナークルーズやパーティーを催したりと、とても華やかで上層部から会社を盛り上げていこうとしているのを感じます。

組織体制・コミュニケーション:
現在は役職者以外の方は入社1~2年目の社員が多く、会社全体的に若い方が多いという点もあり、社員同士がとても仲良く和気あいあいとしています。上司が仕事終わりにご飯に連れて行ってくださる時もあり、プライベートの話や仕事の話等、色々な話をする機会を設けてくださっています。

ダイバーシティ・多様性:
子ども英会話教室は、ハンディキャップを抱えている子どもを受け入れている教室は実はそれほど多くありません。その子自身に何かがあった際に、対処できる資格を持った英会話の先生がいらっしゃらないからです。ですが、当社ではWEBレッスンも導入しており、ハンディキャップを抱えた子たちにも自宅でご家族の目の届く範囲で、教室で実際に行っているものと同じ内容のレッスンが受けられるので、ハンディキャップを抱えた子どもたちにも英会話を教えることができます。

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年05月16日
成長・キャリア開発:社会において最も重要なコミュニケーション能力が身につきます。
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年05月16日
企業カルチャー・社風:若手の活躍を率先して応援しているため活気がある。世の中の情
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年05月16日
事業の強み:就職活動の際に今後さらに必要になってくる英語(英会話)を商品としてい
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回答者: 男性/ サプライヤー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年04月14日
企業カルチャー・社風:子どもが好きな会社だなと。子どもの将来が広がるよう英語の環
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年05月16日
企業カルチャー・社風:明るく元気で活気のある会社です。営業からスタートの会社なの
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回答者: 女性/ サプライヤー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年05月16日
企業カルチャー・社風:若い社員が多いため明るく他の会社に比べると活気はある方だと
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年05月16日
事業の強み:新人、若手から活躍しやすく、意見を取り入れてもらいやすい。また必要だ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年05月16日
企業カルチャー・社風:ザ体育会系という感じでみんな活気に溢れている。かなり数字に
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年05月16日
成長・キャリア開発:問題解決能力と率先垂範が一番問われると思います。そういった力
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年05月16日
事業の強み:英会話教室なので、時代のニーズにはかなり合っているので今後働きやすい
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年05月16日
事業の強み:子どもの英語はまだまだこれからも伸びていくと思いますし、この10年で
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 語学事業部/ 一般

3.3
口コミ投稿日:2024年02月19日
事業の強み:業界でもトップの教室数 全国にあるという点事業の弱み:他社と比較して
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年12月19日
成長・キャリア開発:資格はほとんど取れないといってもいいです。ひたすらトークを暗
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年05月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1200万円 --万円 --万円 --万円
年収 1200万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:頑張った分だけ報酬が頂ける。一定の役職者になってからとかではなく、1年
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回答者: 男性/ サプライヤー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年04月14日
福利厚生:社宅制度や住宅補助手当もあるので助かります。年に一度レクリエーションも
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年05月16日
成長・キャリア開発:訪問販売を経験することで、他の仕事ではなかなか鍛えられないよ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年05月16日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は仕事先によって多少変わります。実際の稼働時間は基本
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回答者: 女性/ 平社員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年07月31日
事業の強み:良くも悪くも実力なので若いうちから稼ぎたい人にはおすすめです。一年目
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回答者: 男性/ サプライヤー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年04月14日
勤務時間・休日休暇:出社時間が遅い特徴がありました。11時30分ごろの出社でした
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年05月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 --万円 --万円 --万円
年収 750万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:当社にはインセンティブ制度があるので、月間で一定ライン以上の成績を収め
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回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年07月29日
福利厚生:住宅補助について、地域によって差がある。私のところは1万ほどであった。
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回答者: 男性/ サプライヤー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 語学事業部/ 一般

3.0
口コミ投稿日:2021年12月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 21万円 0万円 30万円
年収 300万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:完全実力主義で基本給にインセンティブがプラスされます。アポイントを取っ
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回答者: 女性/ サプライヤー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年05月16日
福利厚生:社宅補助や運転する人には運転手当があります。退職金は規定以上働いて退職
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年05月16日
福利厚生:社宅、家賃補助があります。社宅に入っていない自己契約の方にも同じくらい
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年03月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 0万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:基本給にプラスマージンがつく。営業成績がいい子は年齢に関わらず多くマー
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回答者: 女性/ 訪問販売/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年02月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:初任業務が営業で1年半経てば他部署に異動できると
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年05月16日
成長・キャリア開発:営業職になるので、正直勤務年数はあまり関係してきません。何年
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2023年05月09日
企業カルチャー・社風:最初は必ず営業に任されますが、自分が行きたい部署にいける機
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回答者: 男性/ サプライヤー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年05月15日
成長・キャリア開発:訪問販売が基本の会社なので、人の興味を惹く話し方や提案力など
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回答者: 男性/ サプライヤー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 語学事業部/ 一般

3.0
口コミ投稿日:2022年07月14日
成長・キャリア開発:ひたすら外回りで飛び込みの営業をさせられるので、多少の忍耐力
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回答者: 男性/ 営業教務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年05月15日
成長・キャリア開発:自分自身、営業歴は短いものの自分に合った業種に就かせていただ
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回答者: 男性/ 一般/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年01月29日
勤務時間・休日休暇:年間休日数が平均と比べて少ないため6連勤などは往々にしてある
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年05月16日
成長・キャリア開発:一番は自己管理能力が身につくと思います。勤務経過を通じて、営
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回答者: 男性/ サプライヤー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年02月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:この会社の給与制度は頑張れば頑張るほどマージンが入るのでいい制度だと思
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