3.1

口コミ433件
年収・給与44件
求人0件
フォロー数54人

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口コミ(433件)

年収・給与(44件)

女性の口コミ(230件)

求人情報(0件)

株式会社ウェルクスの平均年収は402万円、年収範囲は250～700万円です（49人の正社員の回答）。

株式会社ウェルクスで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを44件掲載中。

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株式会社ウェルクスの年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
402万円	250~700万円	49人

（平均年齢30.2歳）

回答者の平均年収	402万円
回答者の年収範囲	250~700万円
回答者数	49人

（平均年齢30.2歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	409万円（平均年齢29.7歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	461万円（平均年齢30.3歳）
専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）	270万円（平均年齢32.0歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	406万円	550万円	23人
30~34歳	397万円	550万円	15人
35~39歳	423万円	700万円	9人

年収分布

（人）

（万円）

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働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(37件)

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回答者：女性/ キャリアアドバイザー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年03月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	27万円	0万円	0万円

年収	320万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:給与については「年俸制」となり、賞与はインセンティブとなります。その他

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年08月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	33万円	0万円	0万円

年収	400万円
月給（総額）	33万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:インセンティブ等あるが残業に見合わない。また、インセンティブの支給が遅

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回答者：女性/ 一般社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2021年05月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	0万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	0万円

給与制度:年俸制で基本的に半年毎に課せられた目標金額を達成しない限り賞与はありま

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回答者：男性/ キャリアアドバイザー/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ キャリア事業部

1.7

口コミ投稿日：2021年06月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	--万円	--万円	--万円

年収	500万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:2020年の10月から制度が変わり、上がりやすく下がりやすい形になった

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回答者：男性/ CA/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年05月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
430万円	36万円	9万円	0万円

年収	430万円
月給（総額）	36万円
残業代（月）	9万円
賞与（年）	0万円

給与制度:賞与やインセンティブをもらえる人は本当に一部のイメージ。相当高い目標を

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年04月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	--万円	--万円	--万円

年収	400万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:給料に関しては、未経験でしたがしっかりといただくことができていたので、

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回答者：男性/ CA/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2021年10月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
430万円	36万円	9万円	0万円

年収	430万円
月給（総額）	36万円
残業代（月）	9万円
賞与（年）	0万円

給与制度:半期年俸制。毎月固定でお給料が入って、成績優秀者にはインセンティブが＋

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回答者：男性/ CA/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年05月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
430万円	36万円	9万円	0万円

年収	430万円
月給（総額）	36万円
残業代（月）	9万円
賞与（年）	0万円

給与制度:残業手当込みで約36万円ほどでした。固定残業給が多く、45時間になって

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回答者：男性/ キャリアアドバイザー/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年09月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
390万円	32万円	0万円	0万円

年収	390万円
月給（総額）	32万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:給与制度に関しては、メンバークラス・リーダークラスともに明確に確立され

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回答者：女性/ キャリアアドバイザー/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年07月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	33万円	10万円	0万円

年収	400万円
月給（総額）	33万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	0万円

給与制度:最初は33万円スタートで、評価ごとに給与の見直しが行われました。給与制

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2020年10月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	--万円	--万円	--万円

年収	400万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:実力次第で賞与をもらえるが、ほとんどの人がもらえていなかった。個人では

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回答者：男性/ 人材コーディネーター/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2020年08月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	30万円	--万円	0万円

年収	360万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	0万円

給与制度:未経験でもスタートの金額は高い方だと思います。職種経験者はリーダー的ポ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：相対評価なのに、自分以外の営業の人の数字が把握できません。つまり今月自

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2019年02月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：中途入社(営業)の場合、未経験者でも同業他社に比べ高めに設定されている

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回答者：女性/ キャリアアドバイザー/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2020年12月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	--万円	--万円	--万円

年収	400万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:今はどうなっているかしらないが、当時は頑張っても頑張らなくても大して給

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：営業職は評価制度は、全営業部全体での相対評価です。そのためノルマを達成

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：ボーナスはない。給与も半年ごとに上がったり下がったりするため安定はしな

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：400万が360万になりました。担当エリアがコロコロ変わり、かつ売り上

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2019年02月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：完全に結果のみでの評価となります。結果さえ出していれば問題ありません。

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2019年02月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：良くも悪くも結果のみでの評価です。上がる人よりも下がる人の方が圧倒的に

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：昨年春までは400万程度貰っていました。また、リーダーも目指せると思い

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：実績を出して成績上位者になれば給与はあがる。入社時の交渉で、中にいる社

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：評価制度は毎月コロコロ変わるので、もはや何を基準にして評価されているの

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：入社時の給料は割と良いが、3ヶ月毎の効果で簡単に減給される。効果は売上

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：もし月額の高い給与額にひかれた人は一度質問をしてほしい現状その給与を貰

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：配属されるエリアによって簡単に降格させられる点。入社時33.5万円から

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：考課が年に4回あり、目標達成をしたら多少あがるとのことだが昇給する人は

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：入社時は多いですが、３ヶ月に1回の考課でかなり下がります。部長から１社

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：謎な人事評価制度。説明されても分かりづらすぎて意味がわからない。もう少

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2017年08月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：ボーナスは、営業目標を達成していないと１円も支給されない。その為ボーナ

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2017年08月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：月収が高い。社会人数年目の若手でも高いので、月収のみを見るとだいぶもら

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2017年09月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：キャリアアドバイザーに至っては、賞与はフルコミッション制なので、目標達

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2017年09月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：月給は異様に高い。同世代の平均よりも+7万程は多いのでは。かと言って仕

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2016年10月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給与は人によって異なりますが、営業は去年は25万円～だったので、会社と

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2016年10月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：営業職の給与は月30万ですが、50時間分の見込み残業代が含まれています

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口コミ・評判に関する注意事項

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株式会社ウェルクスの初任給に関する口コミ

回答者：女性/ キャリアアドバイザー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年03月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	27万円	0万円	0万円

年収	320万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:給与については「年俸制」となり、賞与はインセンティブとなります。その他

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株式会社ウェルクスの退職金に関する口コミ

回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月22日

福利厚生：福利厚生はよいとは言えない。退職金等もお金がかかるからという理由でつけ

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回答者：女性/ キャリアアドバイザー/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年01月03日

福利厚生:社会保険、有給休暇あり退職金、住宅手当なしオフィス環境:御徒町駅から近

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3.2

神奈川県横浜市鶴見区鶴見中央５丁目４－１０ベルスベイサイド　３Ｆ

人材・教育・人材サービス

回答者：男性/ 副班長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

給与制度:ボーナスは毎年あるがそもそもの月給が低めである。未経験歓迎が... 続きを見る

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株式会社CRE-COエンジニアリングサービスの年収・給与

4.3

東京都新宿区新宿13-8YKB新宿御苑3F

人材・教育・人材サービス

回答者：男性/ SystemEngineer/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

給与制度:エンジニアとしての市場価値をベースに報酬が決まるので、短期間... 続きを見る

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株式会社アスパークの年収・給与

2.9

大阪府大阪市北区鶴野町１－９梅田ゲートタワー　１０Ｆ

人材・教育・人材サービス

回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:新卒として働いていますが給与に関しては募集要項の記載の通りで... 続きを見る

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株式会社3Backsの年収・給与

3.2

東京都渋谷区千駄ヶ谷2丁目9-6バルビゾン3番館B1

人材・教育・人材サービス

回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

給与制度:明確な評価制度はありましたが誰も達成出来ない目標値でした。役... 続きを見る

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サーミット工業株式会社の年収・給与

2.6

兵庫県尼崎市塚口本町６丁目１０－８

人材・教育・人材サービス

回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

評価制度:より充実したら嬉しい点としてあげると、当社は昇級が年1回です... 続きを見る

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株式会社タックの年収・給与

2.5

愛知県名古屋市中村区名駅４丁目２－２８名古屋第二埼玉ビル　９Ｆ

人材・教育・人材サービス

回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:営業担当によっては、営業に代わって直接クライアントとの交渉が... 続きを見る

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株式会社グロップの年収・給与

3.4

岡山県岡山市中区さい70-3

人材・教育・人材サービス

回答者：女性/ 派遣社員/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

賞与:私自身は派遣登録だったので、賞与はありませんでしたが、派遣で... 続きを見る

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会社名	株式会社ウェルクス
業界	人材・教育（人材サービス）
URL	https://welks.co.jp/
所在地	東京都台東区上野３丁目２４－６上野フロンティアタワー　１３Ｆ

従業員数	136名
設立年	2013年
資本金	50百万円
代表者	三谷卓也
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

株式会社ウェルクスの平均年収は402万円、年収範囲は250～700万円です（49人の正社員の回答）。

株式会社ウェルクスで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを44件掲載中。

1		株式会社クイック 3.9 口コミ(553件)
2		株式会社リクルートホールディングス 3.8 口コミ(1965件)
3		株式会社ジェイエイシーリクルートメント 3.7 口コミ(522件)
4		株式会社キャリアデザインセンター 3.5 口コミ(869件)
5		株式会社パソナグループ 3.4 口コミ(695件)

(3.9)	株式会社リクルート口コミ(13989件) 平均年収（正社員） 640 万円残業時間（月間） 40 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業事務 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 契約社員給与制度:勤務形態は様々でかなり人による。時給制の契約社員のためそこま... (続きを見る)

(3.4)	株式会社スタッフサービス口コミ(10951件) 平均年収（正社員） 301 万円残業時間（月間） 16 時間
社員口コミ回答者：女性 / オペレーター / 退職済み（2022年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 派遣社員給与制度:派遣社員なのでないです。時給の交渉は様々な条件がそろえばして... (続きを見る)

(3.8)	エン・ジャパン株式会社口コミ(8340件) 平均年収（正社員） 484 万円残業時間（月間） 43 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍11～15年 / 正社員 / 総務部 / 課長給与制度:なし　インセンティブ制度あり　都度寸志あり評価制度:一般的な... (続きを見る)

(3.4)	パーソルテンプスタッフ株式会社口コミ(7705件) 平均年収（正社員） 440 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：回答なし / 通話オペレーター / 退職済み（2020年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 派遣社員給与制度:時給は固定されており、昇給はなかった。評価制度:昇進・昇格は... (続きを見る)

(2.9)	株式会社アウトソーシングテクノロジー口コミ(7448件) 平均年収（正社員） 337 万円残業時間（月間） 19 時間
社員口コミ回答者：回答なし / エンジニア / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員給与制度:昨年から新しい人事考課制度が始まり、所定の資格を取ったり、研... (続きを見る)

(3.6)	株式会社リクルートスタッフィング口コミ(6089件) 平均年収（正社員） 487 万円残業時間（月間） 29 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 派遣社員給与制度:派遣社員なのでボーナスは無い。残業代や有給のお金は満額でる評... (続きを見る)

(3.4)	アデコ株式会社口コミ(5866件) 平均年収（正社員） 490 万円残業時間（月間） 32 時間
社員口コミ回答者：男性 / 派遣 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 派遣社員 / 事務 / なし給与制度:人事評価がしっかりとしているので不満は無いと思う。しかし会社... (続きを見る)

(2.9)	株式会社夢真口コミ(5116件) 平均年収（正社員） 349 万円残業時間（月間） 41 時間
社員口コミ回答者：男性 / 施工管理 / 退職済み（2018年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:施工管理の場合は残業で稼ぐのがメインになるのかなと思います。... (続きを見る)

(3.5)	株式会社パソナ口コミ(4962件) 平均年収（正社員） 488 万円残業時間（月間） 36 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 派遣社員給与制度:派遣の案件によって、時給制と月給制がある。... (続きを見る)

(3.0)	株式会社オープンアップITエンジニア口コミ(4679件) 平均年収（正社員） 335 万円残業時間（月間） 16 時間
社員口コミ回答者：男性 / システムエンジニア / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:給料は未経験から働ける点ではそこまで悪くはないと思う。資格取... (続きを見る)

ライトハウス（旧：カイシャの評判）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	409万円（平均年齢29.7歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	461万円（平均年齢30.3歳）
専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）	270万円（平均年齢32.0歳）

株式会社ウェルクスの年収・給与

株式会社ウェルクスの年収データ

職種別平均年収

年齢別平均・最高年収

年収分布

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