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株式会社スギ薬局の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年03月09日
成長・キャリア開発:
社員は登録販売者の資格必須で、入社後に研修を行うなど、資格取得のためのサポート体制はしっかりとあります。

働きがい:
地域のお客様に顔や名前を覚えてもらえて、何か困った時は真っ先に頼ってもらえた時に働きがいを感じます。

回答者: 男性/ 薬剤師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年01月31日
成長・キャリア開発:資格取得を促すために休養に反映させようとしてるのはたまにあり
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回答者: 男性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業/ 店長

3.4
口コミ投稿日:2024年03月08日
成長・キャリア開発:社内公募制度があり、望んだ部署に部署移動できる可能性がある。
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回答者: 男性/ 薬剤師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年01月31日
成長・キャリア開発:新卒研修やそのほか、研修制度は充実していた働きがい:薬剤師と
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回答者: 回答なし/ 薬剤師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年08月31日
成長・キャリア開発:人手不足の地域では応援の数がとても多く、一月で自店よりも応援
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年04月06日
成長・キャリア開発:正社員は登録販売者の資格がほぼ必須になるので、特に新卒入社の
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回答者: 回答なし/ 管理栄養士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年08月19日
成長・キャリア開発:研修は店によっては濃度に差がある。正直暇な店舗の方が時間があ
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回答者: 女性/ ビューティアドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年03月06日
成長・キャリア開発:数値管理や指導する立場の考え方や伝え方、人とのコミュニケーシ
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回答者: 女性/ BA/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年09月25日
成長・キャリア開発:登録販売者とっても一万円しか支給されない日本化粧品検定取得勧
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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年05月13日
成長・キャリア開発:管理栄養士手当あり。1年目のうちに登録販売者の試験を合格しな
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回答者: 男性/ 一般社員/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年03月05日
成長・キャリア開発:資格を取ると給与は上がるがそれ以上にやることが増え、負担が多
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回答者: 女性/ BA/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年01月21日
成長・キャリア開発:BAとして、他社の化粧品セミナーを無料で受けられる。化粧品の
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月04日
成長・キャリア開発:接客推奨品の販売に取り組めば顧客への対応力は上がると思うが、
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回答者: 女性/ 美容部員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年10月05日
仕事の裁量権:実力主義で若い方でもやる気があれば上にあがれます。人不足の為仕事の
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回答者: 女性/ 薬剤師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年05月18日
成長・キャリア開発:管理薬剤師の手当はあまりもらえない。研修はしっかりとしており
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回答者: 女性/ 薬剤師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年07月07日
成長・キャリア開発:人事部や商品開発部等の本部社員としても活躍できる。薬剤師やビ
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回答者: 女性/ 薬剤師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年07月22日
成長・キャリア開発:成長はできる。やっぱり働いたら働いただけスキルが上がるし色ん
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回答者: 男性/ 小売業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年10月09日
成長・キャリア開発:登録販売者の資格を取らされる。研修中で5千円、2年実務経験を
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回答者: 女性/ 一般総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般社員

3.1
口コミ投稿日:2023年11月29日
成長・キャリア開発:資格手当も微々たるものなので、あまり期待はしない方がいいかと
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回答者: 男性/ 薬剤師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月06日
成長・キャリア開発:3年目まで研修はあるが、4年目以降はほとんどない。働きがい:
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回答者: 女性/ 調剤事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ スタッフ

2.9
口コミ投稿日:2023年10月08日
成長・キャリア開発:登録販売者を持ってる方は勤務時間内に研修時間をとってくれます
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店長

3.6
口コミ投稿日:2023年04月21日
働きがい:店長になれば、1つのお店を任せてもらえる責任感や売り上げなどの数字を追
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回答者: 男性/ 販売、店舗運営/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 関東/ 一般社員

2.6
口コミ投稿日:2023年02月10日
働きがい:従業員の成長、お客様から感謝の言葉をもらった時などはやり甲斐を感じる仕
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回答者: 女性/ ビューティーアドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年04月16日
成長・キャリア開発:正当な評価をされていないなあと感じること多々あり。資格取得に
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回答者: 女性/ ビューティアドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年01月26日
成長・キャリア開発:登録販売者の資格取得に対する研修がしっかりと行われていた。資
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年04月04日
成長・キャリア開発:今後の成長としては△。PB商品などを増やしていかないと厳しい
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回答者: 女性/ 店長候補/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年09月21日
成長・キャリア開発:販売と接客のスキルはもちろん、商品の管理業務やお客様対応、シ
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回答者: 女性/ ビューティアドバイザー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年05月18日
仕事を通して身につくスキル:化粧品のメイクやスキンケアについての基本的な知識、資
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回答者: 女性/ 薬剤師/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年02月16日
成長・キャリア開発:研修は集合研修と店舗OJTがありますが、店舗OJTは研修ビデ
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回答者: 女性/ ビューティアドバイザー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年05月18日
仕事の裁量権:役職が一般社員の場合、裁量権はありません。マニュアルに無いものなど
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回答者: 女性/ ビューティアドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年07月03日
成長・キャリア開発:通信教育の補助金制度があります。勤務以外の時間を自己啓発に使
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回答者: 女性/ BA/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2022年05月23日
成長・キャリア開発:成長など何もない。研修や試験などもあるが役に立たないことばか
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回答者: 女性/ 一般社員/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年12月30日
成長・キャリア開発:店舗の正社員では管理栄養士、ビューティーアドバイザーなどの役
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回答者: 女性/ ビューティアドバイザー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年05月18日
働きがいを感じるポイント:お客様から教えてくれてありがとうなど感謝の言葉をいただ
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回答者: 回答なし/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2022年12月26日
働きがいを感じるポイント:お客様から「ありがとう」と言っていただけた時や、常連の
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回答者: 男性/ 小売/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 社員
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