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東邦ガスエンジニアリング株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。東邦ガスエンジニアリング株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを72件掲載中。ライトハウスは、東邦ガスエンジニアリング株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 製造運転員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年11月23日

企業カルチャー・社風:
本人のやる気次第で、挑戦する機会はあり、風通しはまぁまぁな感じです。

組織体制・コミュニケーション:
上司との話しやすさはあります。組織間の交流はコロナ化の影響で殆ど無くなっていますが、定期的に企画はされています。

ダイバーシティ・多様性:
保守事業の拡大やIT化の推進を行なっている事業所が増えているので、将来的にも安心して働けるのではないかと思います。

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回答者：男性/ 供給/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年10月07日

企業カルチャー・社風:経営層は基本的に東邦ガス（株）からの天下りで構成されている

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回答者：女性/ なし/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 占用/ なし

3.9

口コミ投稿日：2021年10月17日

企業カルチャー・社風:活気があり、社員みんな仲良し。雑談が多いが、仕事に対しては

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回答者：男性/ 電気技術/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 電気技術/ なし

3.6

口コミ投稿日：2024年02月07日

企業カルチャー・社風:会社の経営陣は全員、親会社の株式会社東邦ガスからの出向者の

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月28日

企業文化・社風・組織体制：家から会社まで電車通勤をしてました。通勤時間が1時間ち

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月05日

企業文化・社風・組織体制：人間関係はほぼ良好。仕事に関係ない人、部署とは喋らない

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】表面上は、露骨に嫌な人や露骨に強引な人

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

企業文化・社風・組織体制：良くも悪くも昭和時代の雰囲気を大きく残した社風を持って

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回答者：男性/ プラントエンジ/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年04月03日

企業カルチャー・社風:わりと風通しが良かったと思います。組織体制・コミュニケーシ

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会社名	東邦ガスエンジニアリング株式会社
業界	不動産・建設（プラント）
URL	http://thg-group.tohogas.co.jp/thge/
所在地	愛知県名古屋市昭和区福江３丁目７－７

従業員数	275名
設立年	1985年
資本金	100百万円
代表者	藤原康洋
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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