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回答者別の社員口コミ(麒麟麦酒株式会社)

回答者プロフィール

性別 女性 入社 --
職種・部署・役職 -- 在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 非正社員
職種・部署・役職 --
雇用形態 非正社員
在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時)
入社 --
性別 女性

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月15日
多様な働き方支援:フレックス制なので、自由に働けます。有給休暇も自由に取れます。
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月15日
仕事内容:本部担当が商談した内容を個店で実現していくことがメインですが、人によっ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月15日
事業での社会貢献:ワールドカップのサッカーの時が1番盛り上がります。売り場もサッ
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口コミ投稿日:2019年01月15日
企業理念の浸透:会議資料の1番前のページに必ず企業理念が載っています。なので、自
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口コミ投稿日:2019年01月15日
社内制度:エリアによっては、コンテストを頑張らないエリアもあり、温度差があります
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口コミ投稿日:2019年01月15日
社内制度:社内コンテストは積極的に開催しています。年に1回、社内コンテストでエリ
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口コミ投稿日:2019年01月15日
新規事業への取り組み:海外事業が失敗したのは大きい痛手だと思います。今後、海外で
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口コミ投稿日:2019年01月15日
新規事業への取り組み:クラフトビールの買収は成功だと思います。酒税法でビールの売
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口コミ投稿日:2019年01月15日
女性の活躍・女性管理職:男性が割合的に多いので、支社によっては女性の上司の言うこ
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口コミ投稿日:2019年01月15日
女性の活躍・女性管理職:男性女性関係なく、実力がある人は役職が付いてきます。最近
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口コミ投稿日:2019年01月15日
成長・キャリア開発:自分から進んで学んでいかない人は成長できません。ここで、MD
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月15日
成長・キャリア開発:MDは、自分の活動をトピックスとして投稿でき、全国の社員がそ
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口コミ投稿日:2019年01月15日
会社の安定性:潰れる心配はないですが、それに甘えてしまっては伸びないと思います。
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口コミ投稿日:2019年01月15日
福利厚生:車両手当は4万円出るし、ガソリン代も少し上乗せで頂けるので、金額的には
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口コミ投稿日:2019年01月15日
成長性・将来性:ビールは酒税法が変わるとアサヒが優位になるので、第3のビールが強
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月15日
成長性・将来性:若い人のビール離れが加速する中、チューハイやウイスキーは伸びてい
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口コミ投稿日:2019年01月15日
入社理由・入社後の印象:たまに中途入社で変な人が入ってくることもあります。なぜそ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月15日
入社理由・入社後の印象:外勤中心で、自由に自分で計画を立てて動けることに魅力を感
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口コミ投稿日:2019年01月15日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:四半期面談を通して評価がつくので、ある程度は平等だと思います。ただ、マ
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口コミ投稿日:2019年01月15日
教育・研修:周りがいくら手をかけて教えても、本人にやる気がないと周りが空回りをし
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口コミ投稿日:2019年01月15日
教育・研修:入社時は、座学を1日受けて、その後外勤をしますが、必ずサブマネやEM
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口コミ投稿日:2019年01月15日
雇用の安定性:5年間しか働けないので、5年後が不安になって早めに辞める人もいます
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口コミ投稿日:2019年01月15日
雇用の安定性:MDは5年間と決まっており、それ以上働きたければEMDの試験を受け
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口コミ投稿日:2019年01月15日
働きがい:本部担当の商談内容を実現しても、最低限の実現度と、自分で考え、交渉して
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口コミ投稿日:2019年01月15日
働きがい:自分で考えてPDCAを回して結果が出るとやりがいを感じます。あと、担当
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口コミ投稿日:2019年01月15日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:頑張っても頑張っていなくても昇給は5000円と決まってるので、頑張って
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口コミ投稿日:2019年01月15日

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口コミ投稿日:2019年01月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年収はいい方だと思います。車両手当も4万円つくし、毎年5000円ずつ必
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口コミ投稿日:2019年01月15日
勤務時間・休日休暇:残業は出ませんので、外勤で遅くなっても残念代はなしです。その
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口コミ投稿日:2019年01月15日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は8時間です。基本的に9時~18時です。ただ、早く出
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口コミ投稿日:2019年01月15日
企業文化・社風・組織体制:MDは外勤中心なので、お互い頻繁に会うことはありません
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口コミ投稿日:2019年01月15日
勤務時間・休日休暇:気になる点はありません。土日休みで、平日も周りに迷惑をかけな
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口コミ投稿日:2019年01月15日
勤務時間・休日休暇:休みは、基本的に自由に取れます。明日いきなり休んでも、パソコ
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口コミ投稿日:2019年01月15日
仕事内容:慣れないうちは、周りの個々の活動をとにかく真似ていくことを教えていきま
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口コミ投稿日:2019年01月15日
女性の働きやすさ:MDは、力仕事も必要とされるので、女性の力では限界がありますが
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口コミ投稿日:2019年01月15日
女性の働きやすさ:男性女性関係なく、平等に評価してくださいます。日々の仕事を真面
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麒麟麦酒株式会社の回答者別口コミ (202人)

  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 正社員/ 現職/ 男性
2015年時点の情報
4.5
最新の回答:2015年10月14日
  • ルート営業 契約社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
4.3
最新の回答:2024年02月08日
  • MD 契約社員/ 在籍6~10年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2019年時点の情報
3.8
最新の回答:2022年03月21日
  • マーチャンダイザー 契約社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
2.6
最新の回答:2023年12月11日
  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 正社員/ 退職済み/ 女性
2000年時点の情報
3.8
最新の回答:2015年08月01日
  • 営業系(営業、MR、営業企画 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2015年時点の情報
最新の回答:2019年05月30日
  • MD 契約社員/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
4.6
最新の回答:2022年01月25日
  • 物流 正社員/ 在籍6~10年/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2018年時点の情報
2.5
最新の回答:2023年06月02日
  • 営業企画 正社員/ 在籍11~15年/ 現職/ 新卒/ 女性
2024年時点の情報
4.1
最新の回答:2024年03月06日
  • 営業系(営業、MR、営業企画 他) 非正社員/ 現職/ 男性
2017年時点の情報
最新の回答:2017年05月20日
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