有限会社起福のカテゴリ別口コミ（12件）
有限会社起福の回答者別口コミ（3件）
- 店長・マネージャー 正社員/ 在籍11～15年/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
4.9
最新の回答：2022年02月20日
- 飲食 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
4.3
最新の回答：2022年01月21日
- 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他） 非正社員/ 退職済み/ 男性
2013年時点の情報
3.7
最新の回答：2015年08月01日
有限会社起福の職種別口コミ（12件）
有限会社起福の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇：この会社でのワークライフバランスはいかがですか？勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援：リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
有限会社起福の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
口コミ投稿日：2022年01月21日
有限会社起福の企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風：この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか？
Q.組織体制・コミュニケーション：この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか？
Q.ダイバーシティ・多様性：性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
有限会社起福の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日：2022年02月20日
回答者： 男性/ 店長・マネージャー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
4.9
企業カルチャー・社風：
代表が掲げる会社の企業理念に共感して、人柄や想いに共感して入社を決めた社員が多いです。
「人徳の積まれる感謝の徹底」この想いを大切にしている社員1人1人が会社を作っています。その根幹が根付いているからこそ、こうして20年愛される会社で居続けられています。そんな私たちが目指すものは、お客様・従業員・関わる全ての1人1人を大切にすること、そして日本を元気にすることを志としています。
組織体制・コミュニケーション：
会社の社長・役員との距離が近く従業員に対して親身になってくれる会社です。従業員同士を家族と思い大切にする会社なので、店舗・エリア・業態など色んな形で社員同士に繋がりがあり、お互いを支えあうことができている会社です。誰かの喜びのために力を発揮する人が多いので、日ごろから相手の立場にたって支えれるような人が多いのも良いところです。
代表が掲げる会社の企業理念に共感して、人柄や想いに共感して入社を決めた社員が多いです。
「人徳の積まれる感謝の徹底」この想いを大切にしている社員1人1人が会社を作っています。その根幹が根付いているからこそ、こうして20年愛される会社で居続けられています。そんな私たちが目指すものは、お客様・従業員・関わる全ての1人1人を大切にすること、そして日本を元気にすることを志としています。
組織体制・コミュニケーション：
会社の社長・役員との距離が近く従業員に対して親身になってくれる会社です。従業員同士を家族と思い大切にする会社なので、店舗・エリア・業態など色んな形で社員同士に繋がりがあり、お互いを支えあうことができている会社です。誰かの喜びのために力を発揮する人が多いので、日ごろから相手の立場にたって支えれるような人が多いのも良いところです。
有限会社起福の女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ：この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか？
有限会社起福の評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日：2022年01月21日
回答者： 男性/ 飲食/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.3
有限会社起福の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
有限会社起福の評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2022年01月21日
回答者： 男性/ 飲食/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.3
有限会社起福の入社前とのギャップの口コミ
この口コミの質問文
Q.入社時の期待と入社後のギャップ：あなたが入社時に期待していたことと、入社後のギャップがあれば、具体的に教えてください。
有限会社起福の評判・口コミ 入社前とのギャップ
口コミ投稿日：2022年01月21日
回答者： 男性/ 飲食/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.3
有限会社起福の事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
有限会社起福の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2022年02月20日
回答者： 男性/ 店長・マネージャー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
4.9
事業の強み：
飲食事業を中心に事業展開しています。京都を中心に17店舗11種類の業態があり、１業態だけでなく、ラーメン屋からミシュランで星をとるような高級店もあるので、普通の飲食業にはない様々なノウハウがあります。20年近く続く会社ということもあり地域の方からの支持を得ており、料理を作るだけでなく、手元に届けるところまでを大切にしているので、商品開発やマーケティング、店舗運営など様々な力がつきます。その現場で生かされた力を基に、事業部もコンサルティング、通販、今後も新業態など成果を出し続けています。
飲食事業を中心に事業展開しています。京都を中心に17店舗11種類の業態があり、１業態だけでなく、ラーメン屋からミシュランで星をとるような高級店もあるので、普通の飲食業にはない様々なノウハウがあります。20年近く続く会社ということもあり地域の方からの支持を得ており、料理を作るだけでなく、手元に届けるところまでを大切にしているので、商品開発やマーケティング、店舗運営など様々な力がつきます。その現場で生かされた力を基に、事業部もコンサルティング、通販、今後も新業態など成果を出し続けています。
有限会社起福の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
有限会社起福の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2022年01月21日
回答者： 男性/ 飲食/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.3
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 280万円 | 200万円 | 60万円 | 20万円 |
| 年収 | 280万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 200万円 |
| 残業代（月） | 60万円 |
| 賞与（年） | 20万円 |
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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有限会社起福の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文有限会社起福の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ 飲食/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
新年会や忘年会などあり
全て会社負担で、場所など借りてくれる
オフィス環境:
駅近にあるお店が多いので、出勤しやすい
本社があり、そこで集まる機会が多い
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