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株式会社ビーボの業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年12月05日
事業の強み:
顧客に対する妊活〜産後までのパーソナルなフォロー体制がしっかりしている。顧客一人一人に対しマンツーマンで担当者が付いて、例えば妊娠初期からなら産後、もしくは二人目や3人目の出産までなど、長期間のフォローができるのは大きな強みだと思う。

事業の弱み:
体制が安定しない。経営者の個人的な事情で社内体制や給与体系などが大きく左右される。

事業展望:
主力商品が市場で支持される限りは存続に問題はないと思うが、それも経営者の私的な行動が公になればかなり危ういと思われる。

回答者: 女性/ カスタマーサクセス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2021年03月22日
事業の強み:D2Cには珍しい専任カスタマーサクセス担当事業の弱み:商材の種類(こ
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回答者: 女性/ カスタマーサクセス/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ カスタマーサクセス/ リーダー

3.8
口コミ投稿日:2021年12月10日
事業の強み:サービス内容が
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2020年05月15日
事業での社会貢献:社会課題解決のためのサービスもあれば、顧客の悩み解決・願望実現
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回答者: 女性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年08月25日
事業の強み:カスタマーサクセスは他にはない強みだ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2019年01月15日
新規事業への取り組み:新入社員にどんどんチャレンジさせてくれるチャンスの多い環境
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月22日
仕事内容:ベンチャー企業のため、風通しは良く、意見も取り入れてもらいやすいのはメ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2019年01月15日
新規事業への取り組み:出来る人はできますが、何も希望を持たないとあまりできないで
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
事業での社会貢献:専門的知識を持ったスタッフはほぼいない印象です。インターネット
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
雇用の安定性:【中途社員でも馴染みやすい風土か】ノリは、大学のサークル感覚で、受
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
成長性・将来性:スピードが速いため、準備が不十分なことがあります。スタッフへの告
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
雇用の安定性:スタッフ全員が肯定的に扱われており、社会人経験のない人や、柔軟な人
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
会社の安定性:一般的に当たり前の働く環境は用意されていません。トイレの時間も休憩
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
会社の安定性:常に向上を目指すという安定的なモチベーションの高さがあります。社員
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
雇用の安定性:一般的で福利厚生などがしっかりした、企業での社会人経験がある人や、
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
成長性・将来性:事業のスタイルに固執しないため、新しいことにチャレンジし、あらゆ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
新規事業への取り組み:【新規事業に関して取り組んでいる事】スタッフからのアイデア
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
成長性・将来性:非上場会社は知っていましたが、頑張っているのさ上層部だけ。社員は
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