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NEXT株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミページです。NEXT株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを702件掲載中。ライトハウスは、NEXT株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年03月24日

事業の強み:
何がなんでも新規を開拓していくという勢いはあるように思う

事業の弱み:
営業とエンジニアとの連携がなっていないため、参画先でのエンジニアの不満が溜まりやすく、長い間働くのは難しそう

事業展望:
そこそこまでは行きそうだが、組織の内部を改革していかないと、上場などはまず無理だと思う

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回答者：男性/ SE/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年06月03日

事業の強み:特にないと思われる。事業の弱み:特にないと思われる。事業展望:とりあ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2021年08月21日

事業の強み:お客様の課題点、ニーズに合わせて、ビジネスチャンスと判断すれば、型に

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2021年07月25日

事業の強み:ありません。事業の弱み:派遣業者になり切れないこと事業展望:全く見通

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回答者：男性/ クラウド/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2021年06月04日

事業の強み:事業の強みは特にないです。あるとしても局所的なもので、これを当たり前

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ インフラ/ メンバー

4.7

口コミ投稿日：2021年06月03日

事業の強み:オフィスの拡大がはやい。いつのまにか1年に新しいオフィスがいくつかで

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2021年08月11日

事業の強み:SES事業のためこれといった

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.6

口コミ投稿日：2021年04月24日

事業の強み:特に強みを感じるところ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年05月15日

仕事内容：IT系SESで大阪支店に配属される予定でした。業務ではプロジェクトマネ

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年04月19日

仕事内容：もはやコロナ・ショックで仕事がなくなり自宅待機状態です。運用フェーズの

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年03月14日

仕事内容：技術職はモロにSESや派遣なので客先に行きっぱなしの勤務時間報告程度で

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年04月12日

仕事内容：技術者派遣事業がメインです。案件の希望は通ることは少なず、経歴書をもと

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

2.4

口コミ投稿日：2023年08月18日

事業の強み:40代以上の経験豊富なエンジニアが中心となっている会社。そのため単価

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回答者：男性/ インフラ/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2020年09月10日

事業展望:派遣会社として拡大するのは確かだ。余程の理由がなければ技術者が就職して

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2020年11月10日

事業の強み:ITBOOKグループであることにより、案件は豊富にあるのではないかと

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月07日

仕事内容：客先常駐・SESの専業企業です。常に新入りで働きたい人には好都合。客先

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月15日

成長性・将来性：「２０２０年に受託にカジを切る」といった抽象的アプローチを求人広

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月22日

会社の安定性：経費削減が安定につながるかもしれません。各種講習会やソフトウェアの

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月28日

事業での社会貢献：採用のハードルを大きく下げて営業職や人事総務職や採用担当などは

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月14日

成長性・将来性：マザーズ上場のITBOOK社の子会社という位置付けですが、資本の

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月16日

成長性・将来性：派遣・SES一辺倒で独りで技術者を細切れにして客先企業に常駐させ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

成長性・将来性：派遣なのでハケンで稼働できる技術者数と売り上げが全てであり、欠員

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月22日

仕事内容：求人案内には、元請けや、一次請け案件が多数あると記載されていますが、正

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月22日

雇用の安定性：社員の平均年齢が明らかに４０歳を超えているのに毎月毎月どんどん退職

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月23日

仕事内容：正社員や会社としての体面は主張せず、お客様先のご予算に応じてエンジニア

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月19日

成長性・将来性：社員を現場へ送り込むだけ送りこんで、その後のサポートは社員数が増

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月24日

雇用の安定性：高度経験者やベテランがどんどん流出し社員リストから消えている。また

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会社名	NEXT株式会社
業界	IT・通信人材・教育
URL	https://nextkk.co.jp/
所在地	東京都港区虎ノ門2丁目3-17虎ノ門2丁目タワー 17階

設立年	2012年
資本金	1億円
代表者	松場　清志
決算月	3月
平均年齢	43歳
※ 一部、四季報データ参照

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