口コミ投稿日:2021年09月08日
口コミ投稿日:2022年01月09日
回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
1.9
口コミ投稿日:2020年11月13日
回答者: 男性/ テレアポ/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 営業部
4.2
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2.9
山口県周南市
金融・保険・その他金融・保険
回答者: 女性/ 内勤営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前はお客さんの保険の相談にのる仕事で、ノルマはないと聞い...
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3.4
東京都品川区東品川4丁目12-1品川シーサイドサウスタワー 3F
金融・保険・その他金融・保険
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
入社理由・入社後の印象:人事の印象が良く、実際働いてる人も良い人が多い。仕事内容は緊...
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3.1
東京都大田区大森北1丁目5-1大森駅東口ビルディング 6F
金融・保険・その他金融・保険
回答者: 男性/ アジャスター/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時と給料制度がかわり、会社は社員の給料を落とす事を考えす...
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3.5
東京都新宿区片町4-3
金融・保険・その他金融・保険
回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:事前に調べておけばギャップはほとんどないと思う...
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3.2
東京都新宿区荒木町13-4住友不動産四谷ビル 2F
金融・保険・その他金融・保険
回答者: 男性/ 電話対応/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
入社時の期待と入社後のギャップ:マニュアルがあるので初心者でも全く安心して始められて続いてい...
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3.0
東京都千代田区平河町2丁目7-9JA共済ビル
金融・保険・その他金融・保険
回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 自動車損害調査部/ 無し
入社時の期待と入社後のギャップ:穏やかな職場である。入社前と変わらない。業績評価もあまり無い...
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3.4
東京都千代田区丸の内1丁目8-2鉃鋼ビルディング20F
金融・保険・その他金融・保険
回答者: 女性/ ライフプランナー/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:来店型保険ショップの営業のため、お客様からの要望をいかに叶え...
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3.1
沖縄県那覇市琉球新報天久ビル 9F
金融・保険・その他金融・保険
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:もともと不動産会社にいたので入社前と入社後のギャップは特にあ...
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2.9
群馬県高崎市栄町1-1
金融・保険・その他金融・保険
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員
入社理由・入社後の印象:ヤマダ電機のグループ会社でもあり、面接時にはアポイントには全...
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3.4
東京都港区赤坂2丁目9-11オリックス赤坂2丁目ビル 6F
金融・保険・その他金融・保険
株式会社タイズトラストのカテゴリ別口コミ(63件)
株式会社タイズトラストの回答者別口コミ(17人)
- 営業 / 特になし / 営業 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
3.1
最新の回答:2022年11月30日
- 保険営業 アルバイト・パート/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
4.4
最新の回答:2022年09月19日
- 営業職員 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 女性
2022年時点の情報
3.1
最新の回答:2022年05月18日
- なし 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
1.9
最新の回答:2022年01月09日
- テレアポ アルバイト・パート/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2021年時点の情報
2.3
最新の回答:2022年02月05日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社タイズトラストの評判・口コミ 入社前とのギャップ
回答者: 女性/ 営業職員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社してから丁寧に教えてもらえると聞いていたのですが、入社前に保険販売の資格を取るように言われました。
テレマーケティングをするとは聞いていたものの、入社して少し研修した後に(実際入社3日後に)もうお客様に電話をかけることになりました。「実際にやって学ぶ方がいいから」と上司は言っていますが、もっと研修は丁寧にしてほしいです。
オフィスが静かめなのはいいですが、先輩方の仕事の様子を見るとあまりアポが取れているようではなく、実際にアポ数も下がり気味とのことです。もっと丁寧に研修をした方が、社員もやりやすいと思います。