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アディッシュ株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
418万円330~650万円15

(平均年齢33.1歳)

回答者の平均年収418万円
回答者の年収範囲330~650万円
回答者数15

(平均年齢33.1歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
435万円
(平均年齢28.5歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
415万円
(平均年齢36.5歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
413万円
(平均年齢36.0歳)
クリエイティブ系
(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)
420万円
(平均年齢33.0歳)
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
450万円
(平均年齢28.0歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
380万円
(平均年齢34.0歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
30~34歳438万円650万円5

年収分布

(人)
(万円)

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アディッシュ株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
業務委託
その他
新卒入社

回答者: 男性/ セールス/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年03月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 0万円 0万円 0万円
年収 330万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:
年に2回評価が行われる。
評価で決まる金額の上限は決まっているため成果主義というよりかは年功序列に近い給料の上がり方をする。

下がることは何かをやらかさない限りはほとんど下がることがない印象。

評価制度:
昇進する人については実力主義に近い
これまで仕事で成果を出した人たちが選ばれている印象

回答者: 男性/ A/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年07月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 137万円
給与制度:昇給、賞与などは、ほぼ金額でいうと変化はないと思います。賞与も基本とし
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回答者: 男性/ カスタマーソリューション/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年02月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 33万円 0万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給はあるが、軽微であってあまり期待できない。扶養手当がある。在宅勤務
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回答者: 女性/ スーパーバイザー(SV)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ SD事業部/ 役職なし

3.9
口コミ投稿日:2023年05月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 40万円 0万円 0万円
年収 480万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
賞与:賞与の支給はありませんインセンティブ:上長の評価がよければ、半年に1回支給
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回答者: 女性/ カスタマーサクセス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年10月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 30万円 0万円 0万円
年収 360万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:年2回の昇給があるものの、昇給幅はあまり期待しないほうがいいとも思いま
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回答者: 男性/ ネット監視/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年03月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 35万円 0万円 0万円
年収 420万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:基本給は安いが職能手当でそれなりの金額になる。賞与はなかったが、決算賞
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回答者: 女性/ 翻訳/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年05月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 27万円 0万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
評価・昇給制度:QCPは年に4回あって、その中に2回目と4回目が評価になって給与
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回答者: 女性/ 翻訳/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年05月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 27万円 0万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
賞与:賞与は基本ありませんでした。在籍してた6年間に1回のみ年末のインセンティブ
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回答者: 男性/ データ入力/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 動画チーム/ ASV

4.5
口コミ投稿日:2023年09月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
324万円 27万円 3万円 0万円
年収 324万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 0万円
給与制度:半年に一回の評価制度に応じて昇給。賞与なし。社保など各種手当は充実。評
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回答者: 回答なし/ 監視/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2023年01月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 20万円 0万円 0万円
年収 240万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:給与は十分で手当も完備です。長く勤めればもっと旨みがあるのかなと感じま
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回答者: 回答なし/ 監視/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2022年05月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 20万円 0万円 0万円
年収 240万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:金額的には平均くらいかなと思う。忙しいときもあるが、いつもの仕事量的に
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回答者: 男性/ メール対応/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.9
口コミ投稿日:2022年01月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
150万円 9万円 0万円 37万円
年収 150万円
月給(総額) 9万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 37万円
給与制度:オフィスワークの会社なのに昇給形態がマクドナルドと一緒なことに、疑問が
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回答者: 女性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ OCD/ アルバイト

2.7
口コミ投稿日:2021年08月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与は部署によるが基本的に出ない。昇給もすでに枠が決まっているため望め
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回答者: 女性/ その他/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年05月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 30万円 0万円 0万円
年収 360万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:自身で目標設定をして上司と面談をしたうえで評価、査定がある評価制度:半
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回答者: 女性/ 翻訳/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年05月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 27万円 0万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
モデル年収:部署の売上にもよると思いますが、自分がいた部署だとうまく給与が上がる
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回答者: 男性/ カスタマーソリューション/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年08月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 33万円 0万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与がなく年俸制です。評価制度:評価基準があるものの、実際の評価が曖昧
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月07日
評価制度:現在、人事評価制度を見直している時期でして、人事評価制度がしっかり固ま
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月07日
評価制度:2014年に設立されたばかりでまだ若い会社なので、所属部署・役職を問わ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:人事は全く正しく評価できません。評価制度がありませんでした。かなり結果
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:成果を出していないけど、この会社に居座り続けている人々が高収入です。昇
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:どれだけ大きな成果を継続して出してもそれに見合った給与は出ません。結果
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:一般的な他の会社よりも昇級した時のアップの幅は大きいと思います。しかし
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボスに自分をどう売るかによっては給与がアップできるチャンスです。結果に
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回答者: 男性/ -/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

5.0
口コミ投稿日:2023年03月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
100万円 6万円 0万円 0万円
年収 100万円
月給(総額) 6万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:アルバイトのため、賞与等はなし。給与制度については、地域別最低賃金より
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回答者: 女性/ カスタマーサポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ カスタマーサポート部門/ リーダー

2.4
口コミ投稿日:2023年11月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
230万円 20万円 1万円 0万円
年収 230万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 0万円
給与制度:精神的な負担に釣り合う給料とは思いません、都心であればその辺でバイトし
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回答者: 男性/ オペレーター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.6
口コミ投稿日:2023年05月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 15万円 0万円 0万円
年収 200万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与はありませんでした。評価制度:やる気のある人が昇
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回答者: 男性/ アルバイト/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.6
口コミ投稿日:2020年12月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 20万円 0万円 0万円
年収 240万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:アルバイトは一律全員同じ時給です。1ヶ月間無遅刻無欠席で2000円等の
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回答者: 男性/ CS/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.4
口コミ投稿日:2022年05月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 20万円 0万円 0万円
年収 240万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:単なるスタッフとしての入社だったため、特にそういった給与制度のようなも
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本給が低いので、夜勤でなければまともな給料はもらえないです。ボーナス
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスも昇給も一切ありません。リーダーになっても給与は変わりません。
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:賞与・昇給は一切ございません。インセンティブも誤差の範囲です。リーダー
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アディッシュ株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ カスタマーソリューション/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年02月27日
福利厚生:福利厚生退職金なし、寮なし、社員持株会があるようです。オフィス環境:オ
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回答者: 男性/ カスタマーソリューション/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年08月19日
福利厚生:通勤手当の上限が2万円。住宅手当や扶養手当があります。寮と退職金はなし
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その他・その他
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長野県長野市稲葉中千田2142
その他・その他
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
評価制度:上司の人がとてもいい人で、評価はみんな平等で良かったと思いま... 続きを見る
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