株式会社アフターホームのカテゴリ別口コミ（11件）
株式会社アフターホームの回答者別口コミ（2件）
- 無し 業務委託/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
1.5
最新の回答：2024年01月11日
- 事務 契約社員/ 在籍11～15年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2016年時点の情報
3.0
最新の回答：2023年11月09日
株式会社アフターホームの職種別口コミ（11件）
株式会社アフターホームの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇：この会社でのワークライフバランスはいかがですか？勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援：リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
株式会社アフターホームの評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
口コミ投稿日：2022年08月10日
株式会社アフターホームの企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風：この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか？
Q.組織体制・コミュニケーション：この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか？
Q.ダイバーシティ・多様性：性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
株式会社アフターホームの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日：2023年11月09日
回答者： 男性/ 事務/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 契約社員
3.0
企業カルチャー・社風:
研修等はとくになく、
上司等にその都度きいて、
覚えていくスタイルです。
組織体制・コミュニケーション:
普通かと思います。
ダイバーシティ・多様性:
とくにありません。
研修等はとくになく、
上司等にその都度きいて、
覚えていくスタイルです。
組織体制・コミュニケーション:
普通かと思います。
ダイバーシティ・多様性:
とくにありません。
株式会社アフターホームの女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ：この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか？
株式会社アフターホームの評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日：2023年11月09日
回答者： 男性/ 事務/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 契約社員
3.0
株式会社アフターホームの成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
株式会社アフターホームの評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2023年11月09日
回答者： 男性/ 事務/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 契約社員
3.0
成長・キャリア開発:
働きがいはあるかとおもいます。
ただ、自分が主体的に動き、
勉強するような形でないときびしいかと
ぉぃす。
また、宅建免許をもっていると、
給料はいくらか増えます。
研修等はありません。
働きがい:
頑張った分だけ、
お給料が、もらえるので、
はたらきがいはあるとおもいます。
ただ、稼げなければ、手当等が、
ほぼないので、
生活がしんどいです。
働きがいはあるかとおもいます。
ただ、自分が主体的に動き、
勉強するような形でないときびしいかと
ぉぃす。
また、宅建免許をもっていると、
給料はいくらか増えます。
研修等はありません。
働きがい:
頑張った分だけ、
お給料が、もらえるので、
はたらきがいはあるとおもいます。
ただ、稼げなければ、手当等が、
ほぼないので、
生活がしんどいです。
株式会社アフターホームの入社前とのギャップの口コミ
この口コミの質問文
Q.入社時の期待と入社後のギャップ：あなたが入社時に期待していたことと、入社後のギャップがあれば、具体的に教えてください。
株式会社アフターホームの評判・口コミ 入社前とのギャップ
口コミ投稿日：2023年11月09日
回答者： 男性/ 事務/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 契約社員
3.0
株式会社アフターホームの年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
株式会社アフターホームの評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2017年11月06日
回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2017年11月06日
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| --万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | --万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与水準：平均年齢は２８～３０前半、紹介での入社が多いため社内の雰囲気は良い。給与：給料は営業職なので売上次第（歩合）、固定給の部分も売上や会社への貢献度で上がるので頑張りが反映されないということは無い。アフターホームから独立して不動産会社を経営・飲食店オーナーになった人もいます。安定性：設立から６年目ですが３カ所に支店を設立していますので右肩上がり。代表が３０代のバリバリの営業マンなのでこれからも伸びていく会社です。
ライトハウス（旧：カイシャの評判）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社アフターホームの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社アフターホームの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ 事務/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 契約社員
福利厚生はあまりよくないのです。
住宅補助、通勤手当、退職金は特にありません。
福利厚生の面では期待しないほうがよいかと
おもいます。
オフィス環境:
オフィス内はきれいです。
綺麗なオフィスではたらきたいかたには
おすすめです。
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