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回答者別の社員口コミ(日立ジョンソンコントロールズ空調株式会社)

回答者プロフィール

性別 女性 入社 新卒入社
職種・部署・役職 ソフトウェア設計 在籍期間 在籍21年以上
在籍状況 退社済み(2020年時点) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 ソフトウェア設計
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍21年以上
在籍状況 退社済み(2020年時点)
入社 新卒入社
性別 女性

回答者による会社評価

総合評価
3.9
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
50時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 --万円 --万円 --万円
年収 1000万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円

回答者: 女性/ ソフトウェア設計/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年02月01日
事業の強み:グローバル展開。事業の弱み:フットワークの重さによる開発体制の柔軟性
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回答者: 女性/ ソフトウェア設計/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年02月01日
企業カルチャー・社風:グローバル。日本の事業所では日本式が残るが、主にアメリカ式
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回答者: 女性/ ソフトウェア設計/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年02月01日
勤務時間・休日休暇:フレックスタイム、裁量労働制あるが、9:00-17:00は殆
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回答者: 女性/ ソフトウェア設計/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年02月01日
成長・キャリア開発:社内外研修の予算あり、希望すれば多くに受講可能。海外勤務によ
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回答者: 女性/ ソフトウェア設計/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年02月01日
福利厚生:確定拠出型年金、退職金、住宅補助、カフェテリアプラン。オフィス環境:事
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回答者: 女性/ ソフトウェア設計/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年02月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 --万円 --万円 --万円
年収 1000万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:上司による査定と推薦評価制度:半年ごとに見直し、システムによる評価とフ
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日立ジョンソンコントロールズ空調株式会社の回答者別口コミ (36人)

  • 設計 正社員/ 在籍11~15年/ 現職/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
1.9
最新の回答:2020年11月01日
  • 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他) 正社員/ 現職/ 女性
2019年時点の情報
最新の回答:2019年07月17日
  • 設計 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
3.8
最新の回答:2022年09月15日
  • 栃木事業所 / 経理部長 / 財務部 正社員/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
4.1
最新の回答:2022年04月17日
  • 総合職 正社員/ 在籍11~15年/ 現職/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
3.3
最新の回答:2023年09月22日
  • 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他) 非正社員/ 現職/ 女性
2018年時点の情報
最新の回答:2018年11月16日
  • 製造部 / 基幹職 正社員/ 在籍11~15年/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
2.3
最新の回答:2022年06月21日
  • 生産管理部 / 担当部長 / 購買、在庫管理 正社員/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
2.5
最新の回答:2022年06月20日
  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 非正社員/ 現職/ 女性
2017年時点の情報
最新の回答:2017年09月08日
  • 役職なし / 設計・開発 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
3.9
最新の回答:2022年02月08日
回答者一覧を見る(36件)>>