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回答者別の社員口コミ(東芝キヤリアエンジニアリング&ライフサポート株式会社)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 中途入社
職種・部署・役職 設計 在籍期間 在籍11~15年
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 設計
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍11~15年
在籍状況 現職(回答時)
入社 中途入社
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
1.6
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 23万円 0万円 92万円
年収 370万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 92万円

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.5
口コミ投稿日:2019年10月02日
働きがい:契約社員からの正社員登用を期待していたため、長く勤めてしまいました。も
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.5
口コミ投稿日:2019年10月02日
働きがい:契約社員で未経験にも関わらず、設計を担当させていただきました。そのため
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.5
口コミ投稿日:2019年10月02日
入社理由・入社後の印象:年々業績も上がらず、契約社員からの正社員登用もいつまで経
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.5
口コミ投稿日:2019年10月02日
入社理由・入社後の印象:当時、東芝と言えば大手家電メーカーとして安定しており、契
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.5
口コミ投稿日:2019年10月02日
教育・研修:【周囲からのサポート】1部の管理職は頭ごなしに対応するため、こちらの
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.5
口コミ投稿日:2019年10月02日
教育・研修:【周囲からのサポート】契約社員であっても周りのサポートはしっかり受け
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.5
口コミ投稿日:2019年10月02日
企業文化・社風・組織体制:人あたりの良い人が多く、会社での生活が楽しくなります。
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.5
口コミ投稿日:2019年10月02日
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】業務量に対しての報酬(給与、手
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.5
口コミ投稿日:2019年10月02日
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】契約社員でも仕事の内容は正社員
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.5
口コミ投稿日:2019年10月01日
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】給与面は非常に厳しい。昇給も賞
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.5
口コミ投稿日:2019年10月01日
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】配属される部署によるが、ある程
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東芝キヤリアエンジニアリング&ライフサポート株式会社のカテゴリ別口コミ(11件)

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