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イオングリーン電力株式会社のすべての口コミ

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回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年08月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
920万円 --万円 --万円 --万円
年収 920万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
営業職であれば契約などに応じてインセンティブが付きます。
基本給も悪くないと思いますが、年収5~600万円以上を目指すのならば、1件も契約に絡まないのでは厳しいです。もちろん管理者のようなポジションになれば別ですが。
また、全体的な給与の見直しを行う事も多く、インセンティブの掛け率だけでなくベースが上がっていきますので、業績に合った還元もされていると感じます。

評価制度:
わりと実力主義の傾向があります。
外国籍の方はいないのでそこは判断できませんが、年齢・性別・前職・入社時期は関係なく評価されると思います。若い方で重要なポジションで活躍している人材もいます。
良くも悪くも毎月査定がありますので、営業職であれば数字を意識する必要があります。
わたし自身は高収入をキープしたいと考えている為、この制度があることによりモチベーションを維持できているように感じます。

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年08月19日
勤務時間・休日休暇:時短勤務や、週休3日制を早くから取り入れていたように思います
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年08月19日
事業の強み:太陽光発電システムがメインですが、最近では蓄電池などの需要も上がって
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回答者: 男性/ 個人宅訪問、太陽光営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.6
口コミ投稿日:2023年05月16日
働きがいを感じるポイント:契約までの道のりは多少あるので実感は難しいですがアポイ
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回答者: 男性/ 個人宅訪問、太陽光営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.6
口コミ投稿日:2023年05月16日
仕事の裁量権:最初の方はあまり無いと思います。基本的に決まったエリアにて営業を繰
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回答者: 男性/ 個人宅訪問、太陽光営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.6
口コミ投稿日:2023年05月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 70万円 0万円 50万円
年収 800万円
月給(総額) 70万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
年収・給与の満足点:完全に個人差のある営業スタイルなのでやればやるだけ評価される
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回答者: 男性/ 個人宅訪問、太陽光営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.6
口コミ投稿日:2023年05月16日
仕事を通して身につくスキル:個人宅訪問ですので技術とかではなくいかに話術で人を信
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回答者: 男性/ 個人宅訪問、太陽光営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.6
口コミ投稿日:2023年05月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 70万円 0万円 50万円
年収 800万円
月給(総額) 70万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
モデル年収:基本的に実績による昇給、昇格がありますが業務内容としては大きな差がな
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回答者: 男性/ 個人宅訪問、太陽光営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.6
口コミ投稿日:2023年05月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 70万円 0万円 50万円
年収 800万円
月給(総額) 70万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
賞与:目標額に対する評価各部署での業績、勤務実績インセンティブ:制度あり契約数に
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回答者: 男性/ 個人宅訪問、太陽光営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.6
口コミ投稿日:2023年05月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 70万円 0万円 50万円
年収 800万円
月給(総額) 70万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
評価・昇給制度:実績の度合いにより随時昇給、昇格。完全実力主義の会社でチームワー
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2017年11月17日
入社理由・入社後の印象:やっぱり、最初は収入にひかれたから。 他の営業職より高かっ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2017年11月17日
オフィス環境:前の会社は、自分で仕事に使うものは揃えていたので、 スマホやタブレッ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2018年07月20日
企業文化・社風・組織体制:しかしそんなに簡単なノルマではないので昼から開始し夜9
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2017年11月17日
成長・キャリア開発:何年かしないと、役職は無理かな・・・と思っていましたが、 結果
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2017年11月17日
会社の安定性:太陽光事業は、ブームの時のような勢いにくらべると、 落ち着いてはきて
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2017年11月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:インセンティブは高いと思います。 契約本数が少なければ、勿論ないですが・
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2017年11月17日
女性の働きやすさ:営業職では男性が多いので、頻繁に制度を利用しているとは思いませ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年02月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:研修期間の給与があまりにも安すぎます。また、研修中に退職すると、経費に
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2017年11月08日
勤務時間・休日休暇:自由に選択出来るが、週休1日と思った方がいい。 社内規定と社内
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2017年11月08日
仕事内容:太陽光関係のひたすら飛び込み。契約までに段階があり契約まで1ヶ月ぐらい
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2017年11月17日
教育・研修:扱ってる商材や、マニュアルの勉強はしないとだめです。 商材もずっと同じ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2017年11月17日
勤務時間・休日休暇:確かに残業する事もありますが、 その分月内で調整できます。 上手
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月27日
勤務時間・休日休暇:オペレーション業務だと朝9時から夜9時までだし、営業先が遠い
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2018年07月20日
企業理念の浸透:若い経営スタッフで、どんどん新しく攻める姿勢が素晴らしい。いろい
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2018年07月20日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】社員間の雰囲気がとてもよく、仕事の
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年12月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:「営業=販売=高収入」のイメージがありましたが、販売していなくてもイン
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2018年07月20日
企業理念の浸透:提案に対してやってみよう感はあるが、成果主義がきつく、結果ありき
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2018年07月20日
企業文化・社風・組織体制:いろいろな意味で自由であること。服装も自由、ただし営業
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月27日
仕事内容:営業だと商品説明してる人たちはインセンティブが高いです。実力主義なので
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:昇給は全くなし。ボーナスもなし。アライアンス課にいたってはインセンティ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月27日
勤務時間・休日休暇:オペレーション業務に移ると休みは基本水曜だけで、祝日の休みも
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月27日
勤務時間・休日休暇:アライアンス課は水曜と土日休みだからそれは他の会社にはまずな
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月27日
勤務時間・休日休暇:アライアンス課だと残業しろとは言われません。基本的には定時で
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月27日
働きがい:自分のためにはならない。お客さんのためにもならない。会社の利益のためだ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:成績とれば初月から稼げますが、引かれるお金が多いので総支給から10万近
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