回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
給与水準：制度設計上どうしても人件費の上限が決まってきてしまうため、多額の年収を希望するのは難しそうです。資格手当や資格取得費用の補助もありますが、それでも年収の上限レベルは決まってしまっているとのことでしたその分、副業をすすめられていて、自分自身の得意分野、興味のある分野で何か挑戦するのも一つの選択肢だよ、税金面等の相談を乗るよ、などのアドバイスは受けますが、子育てもしながらという状況ではそんな副業をするまでの余裕もない、と感じています・・同僚によっては、地域の学校で非常勤パートをなさっていたり、SNS等でメディア発信をしつつアフィリエイトを取り組んでいこうという人がいたりするようです。
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回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
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