口コミ投稿日:2023年06月18日
口コミ投稿日:2021年11月13日
回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.2
口コミ投稿日:2022年03月23日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
3.8
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3.6
東京都江東区木場5丁目10-10一条ビル
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ なし
入社時の期待と入社後のギャップ:労働時間は、総合展示場の場合他の展示場が定休日として休んでい...
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3.2
東京都豊島区東池袋3丁目1-1サンシャイン60-34F
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:30代中盤の世代があまりおらず、二極化しているところに驚きま...
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3.1
大阪府大阪市北区本庄東2丁目3-41
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
入社理由・入社後の印象:現場系は休みが少なくて労働時間も長い。客先優先なので土曜日、...
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3.4
東京都新宿区新宿6丁目27-30新宿イーストサイドスクエア 12F
不動産・建設・建設
2.9
東京都中央区聖路加タワー
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 東京支社空調衛生技術部
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は残業がかなり多いと聞いており覚悟していたので、あまり...
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3.0
兵庫県神戸市中央区港島中町6丁目3-6
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は資格取得も視野に入れていましたが、就業時間が長すぎる...
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3.1
東京都中央区佃2丁目1-6
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:自分で図面を描く事はない。基本手を動かすのは外注。デザイン業...
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2.9
福岡県北九州市小倉南区
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:何を期待していたかというとその時は何も期待していなかった。(...
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3.1
東京都江東区大島2丁目1-1
不動産・建設・建設
回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
入社時の期待と入社後のギャップ:グローバル企業なのでダイバーシティ、多様性がある企業なのでは...
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2.9
大阪府大阪市中央区城見2丁目1-61OBPパナソニックタワー 10F
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:親会社は大きいからいい会社と思う人がいれば考えなおした方がい...
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東洋熱工業株式会社のカテゴリ別口コミ(101件)
東洋熱工業株式会社の回答者別口コミ(23人)
- 施工管理 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
3.6
最新の回答:2024年01月07日
- 工事部 / 社員 / 総合職 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
2.4
最新の回答:2023年12月09日
- 工事部 / 現場担当 / 管理職 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
3.5
最新の回答:2023年06月18日
- 工事 / なし / 空調設備施工管理・工事監理者 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
2.3
最新の回答:2023年05月20日
- 工事部 / 設備施工管理 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
4.0
最新の回答:2023年04月04日
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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東洋熱工業株式会社の評判・口コミ 入社前とのギャップ
回答者: 男性/ 空調設備施工管理・工事監理者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 工事/ なし
私は技術研究所とかに興味を持っていましたが、最初は工事社員として従事してもらう旨を伝えられました。技術系社員の場合は、基本的には工事社員採用で、最初から工事以外の部署配属にはならないことが多いです。部署を変えたい場合には、年一回の異動届提出時に希望を申し出るほか、随時相談することもできます。
現場は工期が厳しく時間に追われたり、コストにかかわることが日常茶飯事であるため、シビアな環境です。そのため、仕事中は社員はかなりピリピリしていて、口調も厳しめの方が多いです。(普通に話すと穏やかな人が多いです。)特に職人さんは忙しくなると、かなり口調が荒くなる人もいるので、繊細な方だとショックや悩みを抱え込んでしまいやすいです。新卒時の面接でバイトをしていたか聞かれたことがありますが、(知識があることは大前提で)コミュニケーションと段取りが全ての仕事なので、積極的に人に聞いたり、相談することが求められます。
そういう意味ではあまり向いていなかったなあ、とは思いましたが、自分ひとりで何もかもできないといけないという思い込みを解消することはできました。