回答者： 男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 事務/ 主任
勤務時間・休日休暇:
定時に終わる様になってはいますが定時に帰れた回数はすごく少ないです。残業多く残業代は働いても働かなくても一律で手当とし出ているので長時間残業がほぼ毎日あってももらえる給与は同じ。プライベートより会社を優先しろと言う考えなので休日など呼びだしや些細な事での連絡が年20回程はあります。希望休、有休などあるが会社などの連絡は基本どの日だろうが関係なくあり。
多様な働き方支援:
元々持病をたくさん持っている方や体調悪くなりやすい繊細な方、病気か事故などで長く働く事が出来なくなってしまった方などは手厚い支援があります。部署などの変更も考慮しその方できる範囲の仕事を考え変更してくれる。その後も完治するまでだったり色々サポートしてくれるので万が一後遺症が残ったり休みがちになってしまってもずっと助けてくれます。
定時に終わる様になってはいますが定時に帰れた回数はすごく少ないです。残業多く残業代は働いても働かなくても一律で手当とし出ているので長時間残業がほぼ毎日あってももらえる給与は同じ。プライベートより会社を優先しろと言う考えなので休日など呼びだしや些細な事での連絡が年20回程はあります。希望休、有休などあるが会社などの連絡は基本どの日だろうが関係なくあり。
多様な働き方支援:
元々持病をたくさん持っている方や体調悪くなりやすい繊細な方、病気か事故などで長く働く事が出来なくなってしまった方などは手厚い支援があります。部署などの変更も考慮しその方できる範囲の仕事を考え変更してくれる。その後も完治するまでだったり色々サポートしてくれるので万が一後遺症が残ったり休みがちになってしまってもずっと助けてくれます。
株式会社アマノの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社アマノの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 事務/ 主任
それなりに福利厚生は充実しているがある条件を満たしていないともらえないなど入社後にならないとわからない雇用条件の追加があります。
オフィス環境:
部署にもよりますがだいぶ良くない環境です。最低限必要になるトイレなど壊れてもすぐになおしてくれない。必要経費となるペーパータオルやその他の備品も使用量などが若干多くなると節約等の声が上がり会社全体で節約する事となる。お客様をあまりにも重視しすぎて働きやすい過ごしやすい環境がとても薄れている事は確かです。
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