回答者： 男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 500万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 500万円 |
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| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
評価制度：
評価は正当にしてくれています。数字だけでの評価ではなく、勤務態度、努力成果、他者とのコミュニケーションを判断し、年に一度の面談で判定してくれています。アピールもしやすく、その評価が自分の成長にもつながっていると感じています。
評価は正当にしてくれています。数字だけでの評価ではなく、勤務態度、努力成果、他者とのコミュニケーションを判断し、年に一度の面談で判定してくれています。アピールもしやすく、その評価が自分の成長にもつながっていると感じています。