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株式会社三和のカテゴリ別口コミ(4件)

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(1件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(1件)
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株式会社三和の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2020年11月24日

回答者: 女性/ 設計/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年11月24日
福利厚生:
退職金は3年以上働かないと出ない。住宅補助は一人暮らしの人で当時は1.5万円だった。毎月の給与から自分が決めた金額を積立貯金され、毎月2年に1回の社員旅行の為にいくらか引かれていた。

オフィス環境:
カフェ等の共有スペースなんてありません。立地も悪いので、ほとんどの人が車を持っています。

株式会社三和の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2020年11月24日

回答者: 女性/ 設計/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年11月24日
勤務時間・休日休暇:
休日はしっかりととれた。勤務時間は、上司が帰らないと帰りにくい雰囲気があったから自分の業務が終わっていてもしばらく事務所にいる時があった。有給休暇は冠婚葬祭の時には取れていたと思うが、それ以外で使うのは難しそうだと思う。
何のために有給を使うのかいちいち報告しないといけなかった。

多様な働き方支援:
資格と取るために学校に通っている人とかは授業があるから早退等できる。

株式会社三和の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2020年11月24日

回答者: 女性/ 設計/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年11月24日
成長・キャリア開発:
設計関係の仕事をしていましたが、量をこなす事のほうが大事と上司から言われたこともあった。
細かい法規的な事はあまり考えなくていいと言われたので、スキルアップがなかなか難しいと思った。

株式会社三和の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2020年11月24日

回答者: 女性/ 設計/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年11月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 20万円 --万円 10万円
年収 250万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 10万円
給与制度:
賞与は勤続年数が少ないと7万~10万とか。営業になると変わってくると思う。営業は担当した物件が引渡しになったらいくらかお金がもらえると聞いたことがある。
昇給はあったが、あまり多くないので色々引かれる金額が増えて、結局1年目の給料より手取りが少なかった。

評価制度:
当時は5年働けば、主任に昇進していた。10年程度で係長になっていた。