ライトハウス 日本最大級!社員・元社員による3,000万件の評価・口コミサイト
日本最大級!3,000万件の口コミ・評価を掲載
エン・ジャパンの企業口コミサービス
search-header

口コミ・評判を探す

会員限定の情報を見るなら、会員登録(無料)
会員限定の情報を見るなら、会員登録(無料)

株式会社サンケイビルマネジメントの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
663万円250~1050万円42

(平均年齢42.4歳)

回答者の平均年収663万円
回答者の年収範囲250~1050万円
回答者数42

(平均年齢42.4歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
728万円
(平均年齢42.9歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
736万円
(平均年齢45.4歳)
運輸・物流・設備系
(ドライバー、警備、清掃 他)
391万円
(平均年齢41.0歳)
専門職系
(コンサルタント、金融、不動産)
538万円
(平均年齢43.3歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(45件)
すべての口コミを見る(271件)

株式会社サンケイビルマネジメントの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年04月25日

回答者: 男性/ 営業管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年04月25日
福利厚生:
何故か30才までは家賃補助が出る。転居をともなう転勤時は住居を借りてもらえる。通勤手当は満額出る。最近定期券のスキャンデータの提出を求められた。

オフィス環境:
2022年に新橋の日比谷セントラルビルの11、12階に転居した。その際に座席がフリーアドレスになった。社員が増えているのこともあり席数が足りないがリモート勤務は事前に上司の許可が必要で、あまり前向きではない。

株式会社サンケイビルマネジメントの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年06月02日

回答者: 男性/ 設備管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 管理営業部

3.8
口コミ投稿日:2023年06月02日
勤務時間・休日休暇:
基本的に休日希望は聞いてくれたので、スケジュールが立てやすく、趣味にも打ち込むことが出来ました。
泊まり勤務が中心でしたが、全体的にゆとりがある。
シフト作成をしてくれている責任者との話し合いで休日を決めるので、お互いが納得した上でシフトが決まります。
残業はほとんどありません。
現場にもよるかとおもいますが、わたしの在籍していた物件は、無駄に残業せず、次の勤務のためにしっかり休むと言った空気があり、勤務時間内の業務に集中できる環境で、やりがいがありました。

株式会社サンケイビルマネジメントの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年07月28日

回答者: 男性/ プロパティマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ソリューション部/ 担当課長

3.8
口コミ投稿日:2023年07月28日
企業カルチャー・社風:
古き良きから、経営陣が変わっいる事もあり近年変わってきてると思います。部署によっては昭和の香りがします。
親会社の影響が強いため、その理由で退職する人がいます。

組織体制・コミュニケーション:
組織同士で仲が悪いという事は無いですが、役員のラインによっては交流が皆無な部署もあります。
社員同士でのコミュニケーションは良いと思います。

ダイバーシティ・多様性:
海外グループ会社がある為、国籍は様々な方がおります。親会社には癖の強い人がいますが、人種差別等は皆無です。

株式会社サンケイビルマネジメントの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年12月09日

回答者: 男性/ ビルメンテンス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年12月09日
女性の働きやすさ:
女性の雇用に力を入れており、働きやすい環境であると思う。
女性管理職もかなり多い方だと思う。

株式会社サンケイビルマネジメントの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年11月23日

回答者: 男性/ 設備管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 管理営業部

3.8
口コミ投稿日:2023年11月23日
仕事の裁量権:
建物のオーナーとの契約内容やローカルルール、自社の業務方針に則っていれば、役職のない者でも上役に提案し、職務は遂行でき、前向きに仕事に取り組んで、周りの状況を随時把握していれば裁量権はある。

成長支援制度:
数ある講習への出席を促したりすることは特にやっていない。
落ち着いたベテランが若手を教えたりするが、それに対して会社からの支援はない。

株式会社サンケイビルマネジメントの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年07月23日

回答者: 男性/ メンテナンス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ビルマネジメント部/ エキスパート

2.2
口コミ投稿日:2022年07月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:
・残業時間は全然内容と違います。12時間連続勤務もあり、また休日休暇も連続の日数で(例えば土曜日、日曜日)で取得する事はほぼ不可能です。残業も現場勤務ですと管理職からは残業は記載しない様に言われるなど違いがありすぎます。

株式会社サンケイビルマネジメントの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年07月28日

回答者: 男性/ プロパティマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ソリューション部/ 担当課長

3.8
口コミ投稿日:2023年07月28日
事業の強み:
グループが大きいので、将来的には新規事業も新規展開できるとは思いますがグループ企業間の横の繋がりは薄いように感じます。

事業の弱み:
親会社の影響に左右されやすく、外の顧客に対しての新しい提案等は出来てない為、新しい考え方が浸透しにくい。

事業展望:
安定基盤があるので、大きな破綻等はないと思います。グループ間での合併等はありそうです。

株式会社サンケイビルマネジメントの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年04月19日

回答者: 男性/ 施設管理/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年04月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 27万円 0万円 90万円
年収 400万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 90万円
給与制度:
系列系ビルメンの給与としては月給が高めで、ボーナスが低め。資格手当は無く、選任手当があるものの、電気主任技術者で2~4kレベルなので期待しないほうが良い。資格推奨制度は受講料や受験料を会社が負担してくれる。

評価制度:
人事評価としては「目標」「能力」「勤務態度」があり、施設管理は「能力=資格」「勤務態度」を満たせていれば昇進できると思われる。資格は難易度、必要度別にポイント分けされ、持っている資格の合計ポイント数でどこまで昇進できるか決まる。