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株式会社廣澤精機製作所の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
366万円120~650万円22

(平均年齢31.3歳)

回答者の平均年収366万円
回答者の年収範囲120~650万円
回答者数22

(平均年齢31.3歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
383万円
(平均年齢35.3歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
357万円
(平均年齢27.8歳)
医薬・化学・素材・食品系専門職
(研究・製品開発、生産管理 他)
284万円
(平均年齢24.5歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
368万円
(平均年齢41.5歳)

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社廣澤精機製作所の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 組立作業員/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年09月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 15万円 0万円 62万円
年収 250万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 62万円
給与制度:
給与は基本給と加給の2つを合わせて給与になっている。基本給と加給は同じような金額。加給は出勤日数に応じて金額が変わるが基本給はブレない。賞与は2回で業績によるが2ヶ月分は出ていたと思う。昇給は一年目の上がり方が大きいが勤続年数を重ねると少しずつ減っていくように感じた。給与は良いが会社の拘束時間が長いように感じた。

評価制度:
事務所は基本的に大卒以上の人が多く、製造は高卒が多いように感じた。

回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年12月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 17万円 0万円 40万円
年収 250万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:一年間で独自の査定があるそうです。年齢、勤続年数など。個々で仕事ができ
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2021年11月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 17万円 0万円 40万円
年収 250万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:基本的には勤続年数で上がっていきますが、引かれるものも多く10年単位な
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回答者: 男性/ アミューズメント科/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.1
口コミ投稿日:2024年01月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 12万円 0万円 50万円
年収 200万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:賞与はかなりもらえる。自転車通勤でも通勤手当が発生する住宅手当も貰える
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回答者: 男性/ 製造員/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 第三製造課二係/ 普通

3.3
口コミ投稿日:2023年07月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 17万円 4万円 50万円
年収 320万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 50万円
給与制度:給料はとても安いです。1年目は手取り14万程で、転職を考えた程です。で
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回答者: 男性/ 金属工作機械作業従事者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 金型事業部/ 一般社員

3.0
口コミ投稿日:2023年10月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 30万円 5万円 100万円
年収 600万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 100万円
給与制度:賞与はかなり良いと思います。各種手当はあまり出ません。評価制度:年功序
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回答者: 女性/ 溶接組立課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年08月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 20万円 1万円 0万円
年収 280万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 0万円
給与制度:ボーナスが良いのではないかと思います。月給は少ないのではないかと思いま
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2019年08月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:会社の利益は若い社員に厚く還元されます。 近年の賞与は、公官庁や大企業以
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:この会社は月給制ではなく、日給制です。つまりは出勤した分しか出ないです
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回答者: 男性/ 組み立て/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年02月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
322万円 20万円 0万円 80万円
年収 322万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:基本的に基本給は低くて加給という制度で給料を高く見しているので残業代が
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回答者: 男性/ 組み立て/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年12月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
322万円 20万円 0万円 80万円
年収 322万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:基本給が最初から少ないし、昇給もあまり期待できないが賞与はそれなりには
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:二次面接の時は本社が茨城県のつくば市にあったので工場も併設してたので工
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:どういう目で人事課の社員を採用してるのかが、自分が前職の職場ではこうい
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2019年08月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与は安いです。会社の調子が良い時の賞与を合わせると、もらいすぎなので
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年にボーナスは5、12月に現金支給で給料と一緒に支払われますが、役職に
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:この会社は月給制ではなく日給制なので出勤した分だけ、給料に鳴る形です、
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:中小企業にしては5月と12月にボーナスは現金支給で手渡しです、出勤率、
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給料は月給制ではなく日給制なので、出勤した分と残業手当のみ、通勤手当は
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:若い人はボーナスは少し貰えます、あとは出勤率によって大分変わります、役
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスは年に2回、5月、12月とありますが、年齢、役職によって金額が
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:休まない、逆らわない、残業する。以上が評価の対象です。有給を使うと賞与
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:この会社は出勤率も関係しているので休みが少ない人ほどそれなりに、貰えま
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:正社員でも、出勤した日数のみ支給される形です、残業はやればしっかり出ま
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:有給を使うと賞与、昇級を削減されます。出勤率が全ての評価になります。休
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:都内のほうで一次面接したときは、人事課の社員が担当で受け答えも良かった
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与は大手に比べるとかなり少ない。近隣の中小企業と比べると同等位。賞与
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株式会社廣澤精機製作所の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 総務・経理/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 総務課/ なし

1.8
口コミ投稿日:2022年01月13日
福利厚生:退職金は、軽自動車が買える程度と聞いた。少なすぎる。オフィス環境:建物
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回答者: 男性/ 製造員/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 製造部

2.3
口コミ投稿日:2023年09月03日
福利厚生:住宅補助あり退職金あり家族手当あり。インフルエンザなどの予防接種も会社
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3.0
京都府京都市右京区
メーカー・重電・産業用電気機器
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:忙しい現場で、上司の子守りしてたときは何でこんだけの給料だと... 続きを見る
3.1
東京都品川区戸越6丁目5-5
メーカー・重電・産業用電気機器
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:昇格には一定のハードルがあった。評価制度:当時は年功序列が強... 続きを見る
3.1
大阪府大阪市淀川区塚本1丁目15-27
メーカー・重電・産業用電気機器
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:大阪の企業ではそれほど安いとは感じなかったが、東京企業と比べ... 続きを見る
2.7
愛知県春日井市
メーカー・重電・産業用電気機器
回答者: 女性/ 設計/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般
給与制度:毎年少しずつ基本給が上がる。賞与は業績によって左右されるがあ... 続きを見る
2.7
群馬県太田市
メーカー・重電・産業用電気機器
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:【昇給の仕組み・条件について】年齢と役職に応じて上がります。... 続きを見る
3.4
静岡県湖西市
メーカー・重電・産業用電気機器
回答者: 女性/ 電子/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 電子
給与制度:いい方だと思う。福利厚生もしっかりしていて女性もいく休、産休... 続きを見る
3.1
神奈川県横浜市港北区新横浜2丁目13-8
メーカー・重電・産業用電気機器
回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
給与制度:若手の給与が低くあがりづらい。インセンティブなど正当に評価さ... 続きを見る
3.0
愛知県瀬戸市
メーカー・重電・産業用電気機器
回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員/ 検査
給与制度:私は派遣社員で時給1000円(入社時期により上下あり)契約社... 続きを見る
3.4
大阪府大阪市中央区北浜4丁目4-9シュナイダーエレクトリック大阪ビルディング
メーカー・重電・産業用電気機器
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:【退職金の有無、支給額について】401Kを導入。毎月の拠出金... 続きを見る
2.8
東京都千代田区外神田1丁目5番1号住友不動産秋葉原ファーストビル
メーカー・重電・産業用電気機器
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業本部/ 主任
給与制度:基本的に年功序列で給与は定期的に昇給する。予算の達成に応じて... 続きを見る

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