回答者： 男性/ マーケティング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:
休暇の調整はしやすいと言える。業務内容によってしっかりと事前に引き継ぎさえしておけば問題ない。
勤務時間についても17時半までが定時なので、退勤後も比較的自分の時間を取りやすい環境にあるのではないか。残業についても週に2~3日程度はあるが自身の裁量である程度調整できる。ただし、営業部門はお客様の都合もあるので残業時間は多少あるのではないかと思う。ただ、直行直帰をしやすい環境にあるのではないかと思う。
多様な働き方支援:
リモートワークを導入しているが積極的に推進しようという雰囲気はない。ただし、上司次第という気がする。全社的にコミュニケーションを取ることが下手な会社だという認識があるので上の人間はface to faceでのコミュニケーションを求めてくる人が多い気がする。
休暇の調整はしやすいと言える。業務内容によってしっかりと事前に引き継ぎさえしておけば問題ない。
勤務時間についても17時半までが定時なので、退勤後も比較的自分の時間を取りやすい環境にあるのではないか。残業についても週に2~3日程度はあるが自身の裁量である程度調整できる。ただし、営業部門はお客様の都合もあるので残業時間は多少あるのではないかと思う。ただ、直行直帰をしやすい環境にあるのではないかと思う。
多様な働き方支援:
リモートワークを導入しているが積極的に推進しようという雰囲気はない。ただし、上司次第という気がする。全社的にコミュニケーションを取ることが下手な会社だという認識があるので上の人間はface to faceでのコミュニケーションを求めてくる人が多い気がする。
京セラドキュメントソリューションズジャパン株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文京セラドキュメントソリューションズジャパン株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ サービスエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
福利厚生は、非常に充実しています。保険関係はもちろん財形貯蓄・住宅ローン・自社株投資会など様々なものがあります。すべての福利厚生制度は社内掲示板に掲載されており、各自内容をいつでも確認することができます。自社株投資会は、積立金額に対して会社から奨励金が付与されるため、将来の貯蓄として非常に条件のいい財産形成になります。また、実際に自社の株を保有することで、責任感や仕事に対するやる気にも繋がっています。退職金については、毎年一回開示されるため、自分の退職金の金額を確認することが出来ます。そのため、安心して将来設計を立てることが出来ます。
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