弥彦観光索道株式会社のカテゴリ別口コミ（26件）
弥彦観光索道株式会社の回答者別口コミ（6件）
- ホール / ホール 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
3.9
最新の回答：2023年11月14日
- 技術係 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2017年時点の情報
1.5
最新の回答：2020年11月30日
- 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他） 非正社員/ 退職済み/ 女性
2019年時点の情報
最新の回答：2019年11月01日
- 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他） 正社員/ 退職済み/ 女性
2008年時点の情報
最新の回答：2018年12月11日
- 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2017年時点の情報
最新の回答：2018年10月25日
弥彦観光索道株式会社の職種別口コミ（26件）
弥彦観光索道株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇：この会社でのワークライフバランスはいかがですか？勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援：リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
弥彦観光索道株式会社の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
口コミ投稿日：2018年10月25日
弥彦観光索道株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風：この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか？
Q.組織体制・コミュニケーション：この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか？
Q.ダイバーシティ・多様性：性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
弥彦観光索道株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日：2023年11月14日
回答者： 男性/ ホール/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ ホール
3.9
企業カルチャー・社風:
常に清潔感を絶やさないように
清掃をしっかり行い社内美化は
徹底している
組織体制・コミュニケーション:
コミュニケーションは取りやすく
それが上手くいかないと
お客様にも影響が出てしまうので
伝達不備もないように
掲示物や社内回覧も活用している
常に清潔感を絶やさないように
清掃をしっかり行い社内美化は
徹底している
組織体制・コミュニケーション:
コミュニケーションは取りやすく
それが上手くいかないと
お客様にも影響が出てしまうので
伝達不備もないように
掲示物や社内回覧も活用している
弥彦観光索道株式会社の女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ：この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか？
弥彦観光索道株式会社の評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日：2018年12月11日
回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2018年12月11日
女性の働きやすさ：(事務、経理はわからないが)接客、サービス担当は営業時間が終われば他に業務はなく速攻帰れる展望食堂の社員は主婦率が高いからか他の社員より10分早い便で下山し帰れる
弥彦観光索道株式会社の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
弥彦観光索道株式会社の評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2019年11月01日
回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 非正社員
口コミ投稿日：2019年11月01日
成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】正社員かパートかによって、仕事を分担させられているので、あまりキャリアアップはないと思います。上司は出来ることは、何でも仕事をしてもいいと、伝えられておりますが、社員さんの１人どけは、全部の仕事を、自分でしてしまうとこがあって、ミスなどを、繰り返しても、決して自分ではないと思っているので、成長しないし、パートにむかって、『パートなのでやらなていい』というので、誰の言うことを聞いていいのかわからないし、その人がいると周りの雰囲気が悪くなることを会社の上司は、気づいていないのがよくないと思います。
弥彦観光索道株式会社の入社前とのギャップの口コミ
この口コミの質問文
Q.入社時の期待と入社後のギャップ：あなたが入社時に期待していたことと、入社後のギャップがあれば、具体的に教えてください。
弥彦観光索道株式会社の評判・口コミ 入社前とのギャップ
口コミ投稿日：2023年11月14日
回答者： 男性/ ホール/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ ホール
3.9
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社前はお客様として利用していたので
働きがいがあるなぁと思っていたが
いざ入社してみると
接客だけのイメージだったが
以外に事務的な仕事や力仕事が多く
重労働な環境だった。
設備は新しいように見えるが
仕事の内容が以外に人力で行なうので仕事は体力を使うので
疲労が蓄積していく。
入社前はお客様として利用していたので
働きがいがあるなぁと思っていたが
いざ入社してみると
接客だけのイメージだったが
以外に事務的な仕事や力仕事が多く
重労働な環境だった。
設備は新しいように見えるが
仕事の内容が以外に人力で行なうので仕事は体力を使うので
疲労が蓄積していく。
弥彦観光索道株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
弥彦観光索道株式会社の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2018年12月11日
回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2018年12月11日
仕事内容：他のロープウェイの乗務員は社内ロゴが入ったジャンパーに適当なズボンで普通の会話をするところが多いなか、ここはシーズン中や宣伝の時はスーツ、スカート、「～でございます」「～いたします」といった話口調厳守。気を張る。この程度の施設でここまでする必要性を感じず、私としては客観的に違和感を感じていた。
弥彦観光索道株式会社の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
弥彦観光索道株式会社の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2018年10月25日
回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2018年10月25日
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 250万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 250万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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弥彦観光索道株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文弥彦観光索道株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ 技術係/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
ロープウェイ の会社なので、リフト乗り放題券などがある。退職金はあるが、勤続年数が少ないと本当に僅かなものである。
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