回答者： 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理 他）/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇：勤務時間の前に、主要メンバーがミーティングされていたが、時間外手当ては付かないらしい。時間外での当番制掃除も、疲れているときなどは、しんどい。そのせいで早く帰れなかったり、朝も開始時間前に掃除していた。ここは時間があって無い様な物だと感じた。
株式会社ラップのカテゴリ別口コミ（46件）
株式会社ラップの回答者別口コミ（4件）
- 製造 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
1.9
最新の回答：2023年07月02日
- 事務 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2020年時点の情報
1.8
最新の回答：2022年02月24日
- 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2019年時点の情報
最新の回答：2019年09月30日
- 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2019年時点の情報
最新の回答：2019年08月08日
株式会社ラップの職種別口コミ（46件）
株式会社ラップの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇：この会社でのワークライフバランスはいかがですか？勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援：リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
株式会社ラップの企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風：この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか？
Q.組織体制・コミュニケーション：この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか？
Q.ダイバーシティ・多様性：性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
株式会社ラップの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日：2023年07月02日
回答者： 男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.9
株式会社ラップの女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ：この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか？
株式会社ラップの評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日：2019年01月28日
回答者： 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理 他）/ 退職済み/ 正社員
1.8
株式会社ラップの成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
株式会社ラップの評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2019年09月30日
回答者： 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2019年09月30日
成長・キャリア開発：突発的な仕事、作業に追われ過ぎる。仕組みを変えて行かないと、どこかでトラブってしまうと納期が直ぐに延期、延長の依頼となる。外注加工先での品質管理の方法がスカスカ。自社で管理出来ないほど外注加工先を増やしすぎている。企業理念がない。
株式会社ラップの入社前とのギャップの口コミ
この口コミの質問文
Q.入社時の期待と入社後のギャップ：あなたが入社時に期待していたことと、入社後のギャップがあれば、具体的に教えてください。
株式会社ラップの評判・口コミ 入社前とのギャップ
口コミ投稿日：2022年02月24日
回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.8
株式会社ラップの事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
株式会社ラップの評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2019年09月30日
回答者： 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2019年09月30日
仕事内容：現場は頑張っても、外注加工先で発生した不具合等、クレームがひっきりなしに発生していた。その検品作業にしょっちゅう人手が割かれる。時間外での掃除などが慣例化していた。もちろん手当ては付かない。お客の融通を聞こうとし過ぎて現場が無理し、クレームに繋がるパターンを何度も見てきた。
株式会社ラップの年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
株式会社ラップの評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2019年09月30日
回答者： 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2019年09月30日
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 350万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 350万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与水準：基本給は安い。めちゃくちゃ安い。色々と手当てが付いていたが、手当てが無ければ到底続けて行けないレベル。中途入社の給料も、実績や勤続年数が無いからと、相当安い。これでは続けて行けないと辞める人がいた。昇給も一応有ったが、雀の涙レベル。手取りが上がらず、自分は辞めた。わりに合わない。自分が在籍中は有給休暇使用後に、皆勤手当から引かれた。
ライトハウス（旧：カイシャの評判）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社ラップの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社ラップの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
弁当を会社で頼んでいて、それの食事手当がある。もちろん、自分でお昼を用意しても構わない。
オフィス環境:
食堂があるくらい
タバコなどはトイレ前の休憩所みたいなところでしか吸えない
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