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回答なし
口コミ投稿日:2023年06月28日

回答者: 男性/ 製造部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年06月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 30万円 0万円 140万円
年収 500万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 140万円
給与制度:
売上は毎年伸びていて数年前から給料は増えてきている。
年収は500万円を超えていて、賞与も中小企業にしては多い方だと感じる。
定期昇給は年2回の面談で決まる評価を基準にしている。

評価制度:
平均年齢が33歳と若くて管理職は30代後半~40代が多い。
50代以上がいないので風通しはよいと感じる。
若手社員でも実力があれば上を目指せる環境だが、能力は高いレベルが求められる。

回答者: 男性/ 製造部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年06月28日
企業カルチャー・社風:やる気と実力があればどんどん新しい事にチャレンジできる環境
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回答者: 男性/ 製造部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年06月28日
勤務時間・休日休暇:会社全体として残業を減らす取り組みを数年前から行っている。固
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回答者: 男性/ 製造部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年06月28日
福利厚生:家族手当、住宅手当、食事手当などの福利厚生は整っている。有給休暇は事前
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口コミ投稿日:2023年09月28日

回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年09月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:物価が上がっているが、それに対応できるよう給料も増えた。昇給も毎年ある
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
入社理由・入社後の印象:【入社後のギャップ】完全週休二日制とは一体なんだったのか
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回答者: 女性/ 企画室/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年11月19日
オフィス環境:入社したころは事務所や工場がかなり老朽化しており下町の工場という感
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年10月26日
入社理由・入社後の印象:工場は建て替えもあったため、綺麗で働きやすい印象ですが、
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口コミ投稿日:2023年09月28日

回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年09月28日
成長・キャリア開発:いきなり難しいことをさせられる事はないので一歩ずつ確実に成長
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月27日
社内制度:定期的に、英語勉強会やランニング、マラソン大会があります。これはどれも
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
仕事内容:現場によっては日雇いのアルバイトを入れていますが、基本は人手不足が生じ
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回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年09月28日
企業カルチャー・社風:全体的にガツガツした人がいなかった。まじめな方が多く気さく
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回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年09月28日
勤務時間・休日休暇:固定残業制を実施しているのに残業はほとんどないと聞いていたの
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年10月26日
多様な働き方支援:プライベートはまったくとれないと思って下さい。 残業も事前申請で
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月27日
成長性・将来性:商品は確かに良いものなので、開発者は凄い方だと思いますし、実際ウ
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口コミ投稿日:2023年06月28日

回答者: 男性/ 製造部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年06月28日
女性の働きやすさ:工場部門には女性の正社員もいて、女性でも働きやすい環境を整える
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年09月06日
入社理由・入社後の印象:工場の現場職と、営業、事務職などでは働き方へのギャップを
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口コミ投稿日:2023年06月28日

回答者: 男性/ 製造部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年06月28日
成長・キャリア開発:少人数ということもあり、マルチタスク能力が鍛えられます。幅広
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
勤務時間・休日休暇:稀に、ランニングイベントがあります。体力強化のためという謳い
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口コミ投稿日:2017年10月26日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年10月26日
教育・研修:教育という文化がまったくないので、現場で覚えるしかありません。 覚える
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回答者: 男性/ 製造部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年06月28日
事業の強み:ウタマロブランドの知名度はかなり高く、安定していると感じる。事業の弱
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回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年09月28日
オフィス環境:ここ数年で社内環境は大きく変わっているように思う。会社としても力を
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
勤務時間・休日休暇:朝礼により、実質出勤時間は8時15分です。また、翌日の打ち合
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口コミ投稿日:2019年06月21日

回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月21日
女性の活躍・女性管理職:一部の女性社員は、役員の方より、内緒のサプライズとして役
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
成長性・将来性:設備投資についてはよく聞きます。しかし、導入したばかりの設備をす
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口コミ投稿日:2018年11月20日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月20日
教育・研修:野放しです、研修はありません。また、教育については設備の故障などがお
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口コミ投稿日:2017年09月06日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年09月06日
女性の働きやすさ:事務職の人間は女性が働くには問題ない環境だと感じます。 工場内で
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口コミ投稿日:2017年09月06日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年09月06日
教育・研修:教育制度は全くと言っていいほど皆無です。仕組みとしてないので、現場で
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年09月06日
勤務時間・休日休暇:週休2日制により、土日休みのはずが、生産の関係で休日出勤にな
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口コミ投稿日:2018年12月21日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:この会社の製造では、上下関係が役職者→パート社員→正社員です。なぜなら
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回答者: 男性/ 製造部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年06月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:数年前と比べて働く環境は改善されているようでギャ
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口コミ投稿日:2017年11月16日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年11月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:業務量が多く一人にかかる負担も多いため、仕事内容と給与面とのバランスが
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口コミ投稿日:2019年06月21日

回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月21日
女性の活躍・女性管理職:女性の管理職は、過去に経営者側の方が一時的に入社された時
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年09月06日
多様な働き方支援:プライベートの時間をあまり意識できないと感じます。 週休2日制に
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
勤務時間・休日休暇:勤務時間については休日出勤が多数あるため、プライベートはある
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