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株式会社ピーアンドピーの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年07月01日

回答者: 女性/ 施設管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年07月01日
福利厚生:
定年退職が無いため、退職金は発生しません。
ただ、5年や10年働くと賞与を頂けます。

オフィス環境:
それぞれの会館によります。
本社にはほどんど勤務する人は居ないため倉庫と会議室、執務スペースぐらいしかありません。

株式会社ピーアンドピーの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年07月01日

回答者: 女性/ 施設管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年07月01日
勤務時間・休日休暇:
フレックス制の為、残業という概念はほぼないです。配属された会館によって勤務時間に差がとても激しいです。休日も仕事の連絡は当たり前に来ます。

多様な働き方支援:
副業、不可です。
早帰りも基本できません。
リモートワークも本社でない限りありません。

株式会社ピーアンドピーの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年07月01日

回答者: 女性/ 施設管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年07月01日
企業カルチャー・社風:
共済会や社員旅行あります。

組織体制・コミュニケーション:
社長も現場に来るので意見も言いやすいという環境下ではあるみたいです。

ダイバーシティ・多様性:
タイでお米を作っています。入社1年目は社員旅行でお米を見にタイへ行きます。そのため、毎月1万円ずつ徴収されます。社員旅行行かなければ、次年度全額返金されます。

株式会社ピーアンドピーの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年07月30日

回答者: 女性/ 会館管理、イベントプランニング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年07月30日
女性の働きやすさ:
女性の方が働きやすいというか、女性しか残らない。現場の厳しさに気の弱い男性だとすぐやられて辞めていく。
女性の方も多いため、女性特有の事情も理解がある。
休暇はそれぞれの業務場所によって変わってくる。基本催事が入っていれば出勤しなければいけないため、有休等は取りにくい。土日はこの先休みになることはないと思った方がいい。(本社勤務は別)
半年前くらいに言えば、有休を取りたい日の催事の内容など場合によっては取れたりする。旅行やライブで取るのも大抵の人は理解があるので調整してくれたりもする。

株式会社ピーアンドピーの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年07月19日

回答者: 女性/ 舞台管理/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年07月19日
成長・キャリア開発:
研修についてですが、業務とはあまり関係ない研修もあります。

株式会社ピーアンドピーの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年07月19日

回答者: 女性/ 舞台管理/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年07月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:
技術職ですので、若手はほとんどサポートが多いです。
それなりに経験を積めばメイン作業や責任者になれる機会もあると思います。

株式会社ピーアンドピーの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年07月19日

回答者: 女性/ 舞台管理/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年07月19日
事業の強み:
支社や新規事業などは増えつつあります。

事業の弱み:
業界的には中小企業ですので、地域に密着した作業が多いです。

株式会社ピーアンドピーの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年07月19日

回答者: 女性/ 舞台管理/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年07月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 15万円 0万円 62万円
年収 250万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 62万円
給与制度:
給料はかなり少ないです。
福利厚生はありますが、拘束時間と給料が見合ってません。
責任者や昇格してやっと給料が増えてきますが、会社に尽くす覚悟がないと厳しいと思います。

評価制度:
長く勤務すればそれなりに評価はしてくれます。
ある程度の知識や経験が無いと昇格のチャンスは少ないと思います。