株式会社水越プラスチックスのカテゴリ別口コミ（18件）
株式会社水越プラスチックスの回答者別口コミ（4件）
- 製造 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
2.9
最新の回答：2022年11月24日
- 製造 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
2.0
最新の回答：2022年03月25日
- 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他） 非正社員/ 現職/ 女性
2017年時点の情報
3.9
最新の回答：2017年08月20日
- 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2017年時点の情報
2.6
最新の回答：2017年03月19日
株式会社水越プラスチックスの職種別口コミ（18件）
株式会社水越プラスチックスの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇：この会社でのワークライフバランスはいかがですか？勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援：リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
株式会社水越プラスチックスの評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
口コミ投稿日：2022年11月24日
株式会社水越プラスチックスの企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風：この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか？
Q.組織体制・コミュニケーション：この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか？
Q.ダイバーシティ・多様性：性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
株式会社水越プラスチックスの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日：2022年11月24日
回答者： 男性/ 製造/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.9
企業カルチャー・社風:
風通しはあんまり良くないように感じます。
情報は共有されているわけでもなく、こちらが聞かないと答えてはくれません。
これはどこも一緒だと思います。
コミュニケーションをこちらから率先して取らないと後々 自分が困る という感じです。
組織体制・コミュニケーション:
比較的上司の方はどの部署も話しやすい方ばかりだと思います。
風通しはあんまり良くないように感じます。
情報は共有されているわけでもなく、こちらが聞かないと答えてはくれません。
これはどこも一緒だと思います。
コミュニケーションをこちらから率先して取らないと後々 自分が困る という感じです。
組織体制・コミュニケーション:
比較的上司の方はどの部署も話しやすい方ばかりだと思います。
株式会社水越プラスチックスの女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ：この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか？
株式会社水越プラスチックスの評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日：2017年08月20日
回答者： 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員
3.9
女性の働きやすさ：入社して1ヶ月もしないで 交通事故にあい 1週間休んでしまいました。 本当は2週間休まなければならなかったけど… でも 会社の人達 皆心配してくれたみたいで… 私は主に残業をしたくて… 私の場合 女の人が沢山いる中で働くのは嫌だったので… 配属が男の人が沢山いた点は働きやすかった。
株式会社水越プラスチックスの成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
株式会社水越プラスチックスの評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2022年03月25日
回答者： 男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.0
成長・キャリア開発:
製造に関する資格取得費は会社持ち、資格手当ては無し
キャリアアップはここでは望めない
働きがい:
働きがいは無し、ダラダラ仕事しても注意されないため残業で稼ぎやすい
製造に関する資格取得費は会社持ち、資格手当ては無し
キャリアアップはここでは望めない
働きがい:
働きがいは無し、ダラダラ仕事しても注意されないため残業で稼ぎやすい
株式会社水越プラスチックスの入社前とのギャップの口コミ
この口コミの質問文
Q.入社時の期待と入社後のギャップ：あなたが入社時に期待していたことと、入社後のギャップがあれば、具体的に教えてください。
株式会社水越プラスチックスの評判・口コミ 入社前とのギャップ
口コミ投稿日：2022年03月25日
回答者： 男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.0
株式会社水越プラスチックスの年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
株式会社水越プラスチックスの評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2022年11月24日
回答者： 男性/ 製造/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.9
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 330万円 | 20万円 | 0万円 | 60万円 |
| 年収 | 330万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 20万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 60万円 |
給与制度:
最低限の仕事をこなしてさえおけば
それなりの評価として反映されるとおもっています。
ほかの従業員と比較する機会は無いのでわかりません。
評価制度:
必要最低限の事をこなせるようになった上で
他の作業者や、他の作業に手をつけられるような余裕を持てるようになれば
必然と昇進なり、昇格なり、そこまで行かなくとも扱いが変わってきます。
良くも悪くも 仕事を任せられるかどうかで扱いが分けられている職場ともいえます。
最低限の仕事をこなしてさえおけば
それなりの評価として反映されるとおもっています。
ほかの従業員と比較する機会は無いのでわかりません。
評価制度:
必要最低限の事をこなせるようになった上で
他の作業者や、他の作業に手をつけられるような余裕を持てるようになれば
必然と昇進なり、昇格なり、そこまで行かなくとも扱いが変わってきます。
良くも悪くも 仕事を任せられるかどうかで扱いが分けられている職場ともいえます。
ライトハウス（旧：カイシャの評判）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社水越プラスチックスの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社水越プラスチックスの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
退職金はあるよう。後は何もなし
オフィス環境:
新工場に移動したが、事務所のみキレイになり働く人間には不都合だらけの職場となっている、トイレは一箇所のみ、毎日掃除の当番がまわってくる
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