回答者： 回答なし/ ドライバー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 430万円 | 26万円 | 4万円 | 100万円 |
| 年収 | 430万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 26万円 |
| 残業代（月） | 4万円 |
| 賞与（年） | 100万円 |
給与制度:
昇給あり、賞与年2回、資格手当と無事故手当がつきます。
無事故手当は運転事故や作業事故を起こさなければ毎月もらえます（金額は他社より高めです）。
評価制度:
資材の売上、ドラレコの点数など、様々なところが評価の対象となります。
年に2回、安全大会というのが東京であり、そこで半年間のMVPが発表されたり、報酬金が貰えたりします。
年功序列ではなく完全に実力主義で、若くて就業歴が短くてもステップアップや新しいことへのチャレンジが可能です。
昇給あり、賞与年2回、資格手当と無事故手当がつきます。
無事故手当は運転事故や作業事故を起こさなければ毎月もらえます（金額は他社より高めです）。
評価制度:
資材の売上、ドラレコの点数など、様々なところが評価の対象となります。
年に2回、安全大会というのが東京であり、そこで半年間のMVPが発表されたり、報酬金が貰えたりします。
年功序列ではなく完全に実力主義で、若くて就業歴が短くてもステップアップや新しいことへのチャレンジが可能です。