回答者: 女性/ 人事、労務、採用/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 主任
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
550万円 | 35万円 | 10万円 | 130万円 |
年収 | 550万円 |
---|---|
月給(総額) | 35万円 |
残業代(月) | 10万円 |
賞与(年) | 130万円 |
年収・給与の満足点:
評価のピッチ表が有るので、最低限の評価でも昇給します。役員が代わるとそれまでの評価がリセットされます。
年収・給与の改善点:
役員が代わると、評価基準が変わり社員の士気に影響する場合が有り、社内の人間関係にも影響する事を認識して欲しい
評価のピッチ表が有るので、最低限の評価でも昇給します。役員が代わるとそれまでの評価がリセットされます。
年収・給与の改善点:
役員が代わると、評価基準が変わり社員の士気に影響する場合が有り、社内の人間関係にも影響する事を認識して欲しい
ミヨシ物流株式会社の成長・働きがいの口コミ
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回答者: 女性/ 人事、労務、採用/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 主任
私は給与労務担当です
年末調整や社会保険の給付金について知識を深め、社員の税金や給付金が少しでも得をする手助けができた時
この仕事が向いていると思う人:
相手の立場を考えて行動出来る人
社員の家族の立場になって考えられる人
社員と家族の3年後を一緒に考えられる人
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