回答者: 女性/ 客室係/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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240万円 | 20万円 | 0万円 | 35万円 |
年収 | 240万円 |
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月給(総額) | 20万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 35万円 |
【給与制度】担当する場所に寄って仕事量は大きく変わるが、だからといって給与は年功序列制なので、そこを飲み込む必要があると感じました。賞与は年に2回。1ヶ月分もらえたら良い方だと思います。
評価制度:
接客という目に見えないものが相手なので、評価もはっきりとした基準がなく曖昧なものになってしまうのかと思います。
高層階の担当をしたいなどの希望があれば、ある程度の年数(2.3年ほど?)の社員はやる気をかって希望が通ることがほとんどかと思います。
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
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