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株式会社加賀屋の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
259万円170~350万円25

(平均年齢26.8歳)

回答者の平均年収259万円
回答者の年収範囲170~350万円
回答者数25

(平均年齢26.8歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
275万円
(平均年齢33.5歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
254万円
(平均年齢26.0歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳259万円280万円5

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社加賀屋の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
口コミ投稿日:2022年06月07日

回答者: 女性/ 客室係/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年06月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 20万円 0万円 35万円
年収 240万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 35万円
給与制度:【給与制度】担当する場所に寄って仕事量は大きく変わるが、だからといって
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口コミ投稿日:2023年04月08日

回答者: 女性/ 客室係/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年04月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
275万円 17万円 0万円 68万円
年収 275万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 68万円
給与制度:労働に見合わない。若手の方が仕事量が多いのに、ベテランの方が多くもらっ
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口コミ投稿日:2023年04月07日

回答者: 回答なし/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年04月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 20万円 0万円 20万円
年収 260万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:賞与は年に2回TOEIC等の資格手当あり評価制度:
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口コミ投稿日:2022年01月30日

回答者: 女性/ 客室/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年01月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
216万円 18万円 --万円 --万円
年収 216万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:食事手当として月5,000円が付与されます。評価制度:先輩に好かれるか
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口コミ投稿日:2020年03月21日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:賞与、昇給は低い為期待しない方がよい。1年目の冬は給料の半分程だった。
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口コミ投稿日:2023年12月18日

回答者: 女性/ サービススタッフ/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ バンケット/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年12月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 130000万円 15000万円 15万円
年収 250万円
月給(総額) 130000万円
残業代(月) 15000万円
賞与(年) 15万円
給与制度:給与設定は低いです。仕事と給与が見合ってないとなる
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口コミ投稿日:2020年06月22日

回答者: 女性/ 客室係/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.1
口コミ投稿日:2020年06月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
0万円 --万円 --万円 --万円
年収 0万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給料の中にみなし残業代も含まれている為、その分は必ず残業するよう強く言
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口コミ投稿日:2023年10月27日

回答者: 男性/ 調理師/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年10月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 0万円 0万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:年功序列な面が大きかったので、若手の時はやはり、給与は低かったです。旅
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口コミ投稿日:2019年07月03日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【給与制度の特徴】初任給もそんなに安くはないので満足は出来ます。寮も与
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口コミ投稿日:2019年07月03日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【賞与(ボーナス)制度の特徴】ボーナスの為に働かないと続かないと思うほ
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口コミ投稿日:2019年07月03日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:満足できました。労働時間の長さを考えると、残業代含め足りない気もします
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口コミ投稿日:2016年12月06日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2016年12月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【インセンティブの有無・支給条件等】客室係の出勤状況によって、人が足り
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口コミ投稿日:2016年12月06日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2016年12月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【成長が待遇に反映をされているか】やりたいと思うことはヤル気があればや
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口コミ投稿日:2016年12月06日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2016年12月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【インセンティブの有無・支給条件等】多能高のため、フロント所属であって
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口コミ投稿日:2016年12月06日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2016年12月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【成長が待遇に反映をされているか】周りがみんな残業するのが当たり前のた
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口コミ投稿日:2016年12月06日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2016年12月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【残業代について】残業代に関してはいい点はないです。 基本的にサービス残
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口コミ投稿日:2016年12月06日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2016年12月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【残業代について】残業は基本的にサービス残業。大卒基本給18万のうちに
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口コミ投稿日:2016年02月29日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2016年02月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:36年連続、旅館・ホテルのおもてなし部門で1位なので、多くの人が名前を
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口コミ投稿日:2022年10月09日

回答者: 女性/ サービス/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

3.4
口コミ投稿日:2022年10月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
15万円 0万円 0万円 3万円
年収 15万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 3万円
給与制度:派遣社員だったので、派遣元の会社の規定に基づいた給料でした。他の現場と
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株式会社加賀屋の初任給に関する口コミ

口コミ投稿日:2019年07月03日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【給与制度の特徴】初任給もそんなに安くはないので満足は出来ます。寮も与
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株式会社加賀屋の退職金に関する口コミ

回答者: 女性/ 客室係/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年04月08日
福利厚生:退職金なし。一般職はもらえるが係はもらえない。その代わり、給料は客室係
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回答者: 女性/ 客室係/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.1
口コミ投稿日:2020年06月22日
福利厚生:駐車場代の補助はなく、住宅補助も寮にしては高いように感じた。健康診断は
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大阪府大阪市住之江区南港北1丁目13-11
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京都府京都市下京区烏丸通塩小路下る東塩小路町901
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:基本給が低く、評価が良い年でも数千円しか上がらない。残業も長... 続きを見る
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東京都千代田区大手町1-5-6大手町タワー
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回答者: 男性/ サービス/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:ボーナスは少ないですがしっかりとお給料などもらえたと思います... 続きを見る

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