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株式会社トーヨーのカテゴリ別口コミ（21件）

福利厚生・オフィス環境(5件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(6件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(3件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(3件)

株式会社トーヨーの回答者別口コミ（3件）

  • 営業 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
2.7 最新の回答：2023年12月06日
  • 正社員/ 退職済み/ 男性
2018年時点の情報
3.4 最新の回答：2021年06月05日
  • 営業 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
2.2 最新の回答：2020年07月30日
回答者一覧を見る（3件）

株式会社トーヨーの職種別口コミ（21件）

営業系（16件）
（営業、MR、営業企画 他）
運輸・物流・設備系（5件）
（ドライバー、警備、清掃 他）
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株式会社トーヨーの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2020年07月30日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日：2020年07月30日
福利厚生:
長期連休には保養所が使える。
会社としての信用はあるのでローン審査は非常に通り易いと感じる。

オフィス環境:
各営業所によりけりだが、基本的に商品の置いてある倉庫と事務所があるのみ。
事務所内は比較的きれいに保たれている。

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株式会社トーヨーの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2020年07月30日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日：2020年07月30日
勤務時間・休日休暇:
土日祝は休みで休日出勤は基本無い。
朝は7時過ぎに出勤し、夜7時ごろに終業。
何か用事があれば定時で上がる事は可能ではある。

多様な働き方支援:
配達の都合上、急な体調不良等で穴を開ける事は出来ないが、事前に相談しておけば早退や遅刻も出来る。

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株式会社トーヨーの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2020年07月30日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日：2020年07月30日
企業カルチャー・社風:
体育会系、体質的には非常に古いと言わざるを得ない。
風通しは悪い。

組織体制・コミュニケーション:
社員同士の仲は良い方だと思う。
お互い深入りせず、仕事上の付き合いである事を弁えている。

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株式会社トーヨーの女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日：2023年12月06日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日：2023年12月06日
女性の働きやすさ:
営業職（集配業務）としては採用はほぼされない。それ以外では年齢に関わらず姫のように扱われる。

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株式会社トーヨーの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2020年07月30日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日：2020年07月30日
成長・キャリア開発:
学歴職歴共に必要無いので、やる気と体力が有ればまともな社会人経験が無くとも一から営業を学ぶ事ができるのは優れている点だと思う。

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株式会社トーヨーの入社前とのギャップの口コミ

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口コミ投稿日：2020年07月30日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日：2020年07月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:
業務の9割は配達関係なので、営業の時間は思ったより取れない。
またレンタルという契約上、結果が出れば出るほど配達が忙しくなりさらに営業が出来なくなる。
人員増加により個人の負担が減る事もあるが、募集をかけても年単位で入らない事もある。
個人及び営業所のノルマは想定より強いプレッシャーで達成を求められる。

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株式会社トーヨーの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2020年02月06日

回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.4
口コミ投稿日：2020年02月06日
事業での社会貢献：マットやモップのレンタルは、定期的に回収して洗い替えする事により、長く使えるので結果的にエコにつながります。買い切りだと、モップはすぐに消耗します。

近年では、AEDのレンタルを始めました、地元のマラソン大会に協賛として貸与していたりします。

AEDは万が一の時のためにも無いよりはあったほうが確実にいい医療機器なので、それを積極的に拡販し、会社の利益になる事で社会に貢献できているサイクルは非常にいいと思います。
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株式会社トーヨーの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2020年07月30日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日：2020年07月30日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
300万円 20万円 0万円 60万円
年収 300万円
月給（総額） 20万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 60万円
給与制度:
給料の水準は全体的に見てもかなり低い水準にあると思われる。
基本給が少ないので、ボーナスは年5ヶ月と謳っているものの結果的に大した額にならない。
営業という職種上コミッションを獲得する機会は割と頻繁にあるものの、成果に見合った額が貰えたと感じた事は殆ど無い。
また昇給も殆ど無く、入社1年と5年で手取りがほぼ変わらない。
残業代は全く支給されない。

評価制度:
完全に実力主義。
営業の成績が良く人当たりに問題が無ければ5年ほどで主任に昇格出来る。
年間で一定以上の契約を出すと旅行に連れて行って貰えたり、年5回の営業コンクール等評価の機会は多い。

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