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ナミデン株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし

回答者: 男性/ 配送/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 配送/ 一般職

3.0
口コミ投稿日:2023年11月19日
企業カルチャー・社風:
風通しの良さはあまり感じられない。

組織体制・コミュニケーション:
従業員で話し合う事はあるが、仕事終わりに少し話すぐらい。

ダイバーシティ・多様性:
多種多様で柔軟に働いていけるとは思います。業種によると思いますが、、

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年10月17日
企業カルチャー・社風:とにかく古い。昔できたことは今もできるだろう、と状況の変化
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回答者: 男性/ ない/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年02月19日
企業カルチャー・社風:しっかりとした意見は聞いてもらえます。少し体育会系な面は目
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回答者: 男性/ ルート営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年07月28日
企業カルチャー・社風:体育会系の会社です。基本業務マニュアルがないので、OJTで
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 東京営業所/ 平社員

1.7
口コミ投稿日:2020年09月30日
企業カルチャー・社風:体育会系よりの会社だと感じたが、ただ単に飲み会が多い会社な
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2020年06月10日
企業カルチャー・社風:長く働いてるのが偉い。休むと仕事してないと思われる。組織体
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
企業文化・社風・組織体制:男性営業はみんな、売り上げ、を伸ばして行きたいと、営業
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2021年06月30日
企業カルチャー・社風:中途採用がメインの会社で、新卒採用を始めた歴史が浅いため社
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
企業文化・社風・組織体制:ある程度、仕事は任せられますので、仕事が出来ない人にと
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】月末等は、会社の雰囲気は悪くなることも
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
企業文化・社風・組織体制:業界柄というのもあるとは思いますが、縦社会であったと感
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】基本的に普通の会社だと思います。着く上
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月27日
企業文化・社風・組織体制:文化としては、年功序列、縦社会の社風を感じます。上司が
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月27日
企業文化・社風・組織体制:上司の要求等も厳しい為、仕事を段取り良くこなせない人に
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】ピリピリしてるわけでもなく普通な会社だ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
企業文化・社風・組織体制:古いたまに昭和か?って突っ込みたくなるが本当に要らない
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