回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:私が勤めていた時は1日1時間から2時間ほどの残業がありました。現場によっては早朝から深夜まで働く事になります。
みなし残業制なので、日曜祝日出勤や係によっては休日当番なともありますが、それもみなし残業代に含まれるため、深夜や休日に何日働いても給料に繋がることはありません。
みなし残業制なので、日曜祝日出勤や係によっては休日当番なともありますが、それもみなし残業代に含まれるため、深夜や休日に何日働いても給料に繋がることはありません。
株式会社鹿児島GHPの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社鹿児島GHPの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 男性/ 配管工/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
年に2回ぐらい強制で2500円相当のジュースを1箱以上買わされる。もちろん絶対に断れない
また退職金もない。現場の職長等をする場合は材料を頼んだり、担当の方と打ち合わせや、他の現場の職長と電話のやりとりを頻繁に行わなければ業務が円滑に出来ないすべて自分の個人携帯で対応しなければならず通信費等の手当もない。一部の役職を持っている従業員は会社から携帯電話を支給される。
福利厚生・オフィス環境のすべての口コミを見る