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株式会社ティーケーピーの入社前とのギャップについての口コミ

この口コミの質問文
回答なし

回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年02月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:
ただ会議室を貸すというよりは、会議で使用するマイクやプロジェクター、ケータリングなどの付加価値が多岐に渡っていて、かなり種類もあり細かいので覚えることが沢山ある。当日のセッティングも利用者に任せずこちらでやるので利用者との打ち合わせに非常に時間がかかる。

回答者: 女性/ オペレーション/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年02月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:そもそも説明の内容が異なってました。エリア限定職
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ バンケット事業部/ なし

3.7
口コミ投稿日:2023年06月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:私が入社した時はまだ上場する前で一般的に知られて
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回答者: 男性/ オペレーションスタッフ/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般

2.1
口コミ投稿日:2023年09月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:会場設営に関して、ほぼ引っ越し業務並みの大変さで
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回答者: 女性/ オペレーション/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年02月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時は営業の業務に興味がありました。自分でイベ
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回答者: 男性/ アパホテル フロント/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年03月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:貸会議室事業で採用頂きましたが、コロナ禍真っ只中
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回答者: 女性/ オペレーション営業部/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年03月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:ルーチンワークが圧倒的に多い。常に新しいことに挑
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回答者: 男性/ 一般事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年06月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:いい意味で、自らやるべきこと求められる役割を把握
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回答者: 男性/ オペレーション営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ オペレーション営業部

1.1
口コミ投稿日:2021年06月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時は自分のスキルアップやビジネスマンとしての
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回答者: 男性/ テクニカル/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

1.8
口コミ投稿日:2023年07月22日
入社理由:紹介での入社。職を探していたため。入社前に認識しておくべき事:本当に上
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回答者: 女性/ 施設運営/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年05月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:アナログな部分も多く、現場の業務負担が非常に多い
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回答者: 男性/ オペレーション営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年06月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:コロナ前はお客様の満足度を考えた営業、施設運営で
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回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年06月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:これは特にはありま
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回答者: 男性/ オペレーション営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ オペレーション営業部

1.1
口コミ投稿日:2022年02月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:大企業だと思っていたが、あっという間に過半数の人
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回答者: 女性/ オペレーション営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年03月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:たくさんの事業をしているため、たくさんのことが出
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回答者: 女性/ オペレーション営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 横浜/ なし

3.6
口コミ投稿日:2022年01月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:繫忙期は会議室の設営もしたりするので、若干女性で
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回答者: 男性/ オペレーション営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年11月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:やる気に満ち溢れているような環境かと思っていたが
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回答者: 男性/ 法人営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年12月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:成長環境を求めてたのでギ
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ オペレーション本部オペレーション第1部/ 総合職1級

3.3
口コミ投稿日:2022年12月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:あまりやりが
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回答者: 女性/ オペレーション営業部/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年11月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:新しいことにどんどん挑戦し、お互いに高めあうイメ
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回答者: 女性/ 音響/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年02月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:コロナ禍に陥った時期で自主退職を募り人員削減や大
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回答者: 男性/ オペレーション営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年09月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時バリバリのベンチャースピード感があるITを
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回答者: 男性/ 空間再生流通事業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 料飲部/ 課長

3.0
口コミ投稿日:2022年01月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:過去、入社後に雇用契約書を渡され、面接時と相違の
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回答者: 男性/ 一般事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年09月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:評価制度など重要な面で破綻している面がありました
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:簡単な接客と謳っていたが。。お客様によって様々な
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年01月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:人事は営業職採用といって採用をしてくるが、社内に
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年06月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:基本体力仕事です。設営もあるので、重い備品等を持
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回答者: 女性/ オペレーション/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年04月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:昇給・賞与について説明を受けていた感じよりとって
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回答者: 女性/ オペレーション営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 横浜/ なし

3.6
口コミ投稿日:2021年06月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:営業活動はないと思ってましたが、多少はありました
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回答者: 女性/ 受付 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年04月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:給与が上がると残業固定残業が多く、土日は休めない
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回答者: 男性/ 新規事業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年08月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:なかはよいのだが、幹部同士の足の引っ張り合いが多
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年01月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:土日祝日はほとんど休みと聞いていたので話しと違う
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回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ リーダー

3.1
口コミ投稿日:2021年09月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:思ったより年収が伸びず、低く
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回答者: 男性/ ホテルフロント/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ FC宿泊事業部

2.1
口コミ投稿日:2021年09月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:ありすぎて
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回答者: 女性/ オペレーション営業部/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年05月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップは特になく、かなり柔軟に働けたのでとても
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