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株式会社才田組の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
退職

回答者: 男性/ 工事部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年05月27日
企業カルチャー・社風:
2023年に創立100周年を迎える地場の老舗企業である。社風については建設業という業界でありがちな厳しい上下関係などはあまり感じられない。

組織体制・コミュニケーション:
この会社に限らず建設業は若年層にとって敬遠されがちな業界であるため、組織体制はどうしても高齢化が進んでいる。
社員一同、年に数回(創立記念日、忘年会等 ※コロナ禍は中止)催されており、コミュニケーションは十分行われている。

回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 工事部/ 係長

3.1
口コミ投稿日:2022年05月30日
企業カルチャー・社風:あと1、2年で創立100周年になると聞いた、社風は仕事を任
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