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ティ・エス・ラインズ・ジャパン株式会社の評判・口コミ|転職・採用情報

東京都台東区上野5丁目8番5号
評判スコア65 詳細
5
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ティ・エス・ラインズ・ジャパンの口コミ・評判をご紹介!ティ・エス・ラインズ・ジャパンで働く社員や元社員から、ティ・エス・ラインズ・ジャパンの評判に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。転職・就職活動に役立つ情報でサポートします!

社員・元社員からの口コミ

良い点の回答3件
気になる点の回答2件
良い点
福利厚生

フロアが綺麗で、新しい トイレも綺麗で常に清潔感がある。オフィスの床や壁も汚れが一つもない。まどもひろく、明るい。社内の色も統一されており、全体的に採決感がある 個人個人のテーブルは、もちろん整理整頓出来ていない人もいるが全体的にオシャレなオフィスという感じがする

2017年頃
20代 / 女性 / 現社員(正社員) / 企画・事務・管理系
口コミ投稿日:2017年03月30日
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気になる点
福利厚生

外国運輸健康保険組合という優良健保に2年間加入出来ず(認可外国下りず)、暫定的に加入していた健保の定期健康診断の手続きを各自でせねばならず、内容も良くなかったので受診する人が少なかった。 課の飲み会の予算が限られており、ほとんど開催されず。

2015年頃
50代 / 女性 / 元社員(非正社員) / 企画・事務・管理系
口コミ投稿日:2016年04月10日
参考になった!0
評判スコアの詳細2人の社員・元社員の回答より
評判スコアとは?
職場の
人間関係
承認・称賛
する社風
仕事を通じた
達成感
仕事を通じた
成長感
責任・権限
のある仕事
本業での
社会貢献
の実感
給与・年収の企業分析・研究レポートティ・エス・ラインズ・ジャパン株式会社
回答者の平均年収
450万円
平均年齢:44.0歳
1人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
52
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。

勤務時間、休日休暇の企業分析・研究レポートティ・エス・ラインズ・ジャパン株式会社
回答者の平均勤務時間
10-11時間
1人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
40
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。

福利厚生の企業分析・研究レポートティ・エス・ラインズ・ジャパン株式会社
福利厚生全般の納得度
46
2人の社員・元社員の回答より
福利厚生
に関する社員の声
良い点
2017年頃
ティ・エス・ラインズ・ジャパン株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報
フロアが綺麗で、新しい トイレも綺麗で常に清潔感がある。オフィスの床や壁も汚れが一つもない。まどもひろく、明るい。社内の色も統一されており、全体的に採決感がある 個人個人のテーブルは、もちろん整理整頓出来ていない人もいるが全体的にオシャレなオフィスという感じがする 参考になった!0
気になる点
2015年頃
ティ・エス・ラインズ・ジャパン株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報
外国運輸健康保険組合という優良健保に2年間加入出来ず(認可外国下りず)、暫定的に加入していた健保の定期健康診断の手続きを各自でせねばならず、内容も良くなかったので受診する人が少なかった。
課の飲み会の予算が限られており、ほとんど開催されず。 参考になった!0
良い点
2015年頃
ティ・エス・ラインズ・ジャパン株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報
良い点はないように思われる。
一応、忘年会程度のことはあった。
社員旅行の企画もあったが、参加者が集まらず実施されなかった。
大阪支社では、社員が好きに企画して日帰り社員旅行は実施された。
文房具類の支給は一応あったが不備多し。 参考になった!0
社内制度の企業分析・研究レポートティ・エス・ラインズ・ジャパン株式会社
教育・研修制度
40
2人の社員・元社員の回答より
教育・研修
に関する社員の声
気になる点
2015年頃
ティ・エス・ラインズ・ジャパン株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報
未経験の新人に対する研修が全くない。
よって先輩や上司に恵まれなければ、部署によっては早々に退職がかなりの数が見受けられる。
自社システムの不備も多いので慣れるのに時間がかかるし、システム担当もシステム自体を把握していないのでトラブルが頻発。 参考になった!0
良い点
2015年頃
ティ・エス・ラインズ・ジャパン株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報
良い点は全くないように思われる。
強いて言えば、業務経験者はある程度自由に好きなように出来るかもしれない。
ウェブサイト閲覧や他席に質問に行くのは自由なので、やる気さえあれば自分なりに調べて業務の幅を広げることは出来る。 参考になった!0
仕事・キャリアの企業分析・研究レポートティ・エス・ラインズ・ジャパン株式会社
自分のやり方で仕事が進められるか、進め方にルールがあるか
どちらかと言うと
自分のやり方で
進められる
2人の社員・元社員の回答より
自分のやり方で
進められる
仕事の進め方に
ルールがある
職場の雰囲気の企業分析・研究レポートティ・エス・ラインズ・ジャパン株式会社
挑戦的な社風か、堅実な社風か
どちらとも
いえない
2人の社員・元社員の回答より
挑戦的な社風
堅実な社風
ティ・エス・ラインズ・ジャパン株式会社
交通・運輸・エネルギー関連
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