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堺ディスプレイプロダクト株式会社の女性の働きやすさの口コミページです。堺ディスプレイプロダクト株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを215件掲載中。ライトハウスは、堺ディスプレイプロダクト株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 生産部/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2024年02月28日

女性の働きやすさ:
交代制勤務なので、女性は働きにくい。実際に女性社員はかなりすくない。常勤勤務の方には多い印象。

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回答者：男性/ 大型ディスプレイ製造/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2024年03月15日

女性の働きやすさ:女性社員は少ない為、働き安いとは思えません。ですが、工場内に入

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回答者：男性/ 液晶パネル生産/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年01月09日

女性の働きやすさ:女性の管理職はいなかったと思う。産休から開けた社員への働き場所

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回答者：男性/ 液晶パネル生産/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年11月22日

女性の働きやすさ:女性管理職は居なかったと思う。休暇は取りやすくフレックスも対応

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回答者：男性/ 製造業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年01月20日

女性の働きやすさ:生産部門は女性が少ないので男性が多い環境に苦手意識がなければ問

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回答者：男性/ 生産/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年06月14日

女性の働きやすさ:特に女性管理職は多くありません。90％以上が男性社員のみになり

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回答者：男性/ 生産/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年06月02日

女性の働きやすさ:産休や育休制度はしっかりしてくれてる

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回答者：男性/ 管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2023年06月11日

女性の働きやすさ:育児休暇が充実しており、休暇が

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回答者：男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年03月23日

女性の働きやすさ:産休、育休などは一通り整備

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回答者：男性/ 管理/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年07月21日

女性の働きやすさ:女性の管理職は少ないですが、休みは計画的に取れると思いますので

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年02月23日

女性の働きやすさ:育児支援勤務もあり、女性には働きやすい

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2021年05月26日

女性の働きやすさ:育休と産休は取得でき、復帰して活躍する人もいる。女性が少ないか

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2021年11月17日

女性の働きやすさ:産休も育休もとれるので良い職場だ

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回答者：男性/ 管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2020年06月25日

女性の働きやすさ:女性の比率は低いが、育児休職を取る社員も多く、育児の為の制度も

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月27日

女性の働きやすさ：産休・育休は確実に取れる様になっている。必要に応じて時短勤務、

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月17日

女性の活躍・女性管理職：【女性社員の活躍】技術系の部門にも女性社員が所属しており

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月22日

女性の働きやすさ：仕事柄海外にある程度の期間出張があるが（ビザなしでいれる最大日

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月22日

女性の働きやすさ：仕事をやっていくうえで、女性であるから何か不利になることはない

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

女性の働きやすさ：女性だからと言って区別される点はほぼないこと、各種制度は全部そ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

女性の働きやすさ：最近は女性の新入社員も増えているとはいえ、堺ディスプレイ採用の

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回答者：男性/ 生産部/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年04月06日

女性の働きやすさ:私がいた部署には女性はほとんどいなかったため判断はできませんが

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年09月21日

女性の働きやすさ：ビルやオフィス環境が新しくキレイなので、どこの設備も女性は働き

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年09月21日

女性の働きやすさ：社内のコンビニが割りと遠く急に必要なものがある時に、ちょっと不

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年09月21日

女性の活躍・女性管理職：女性も私のいた経理部門では、多くの仕事を任され残業も男性

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年08月08日

女性の働きやすさ：仕事で要請されている面ではとくに男性と比較して差があるとは思え

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会社名	堺ディスプレイプロダクト株式会社
業界	メーカー（半導体・電子部品）
URL	https://www.sdp.co.jp/
所在地	大阪府堺市堺区

従業員数	1500名
設立年	2009年
資本金	32485百万円
代表者	谷口英男
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

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(3.2)	日亜化学工業株式会社口コミ(447件) 平均年収（正社員） 550 万円残業時間（月間） 29 時間
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