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株式会社伊勢屋のカテゴリ別口コミ(12件)

福利厚生・オフィス環境(4件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(4件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(3件)
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株式会社伊勢屋の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2017年11月12日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2017年11月12日
福利厚生:しっかりした総務・経理担当がいないので従業員の給与・保険関係がとても杜撰です。私が居た当初は給与のミス・遅配、社会保険の未加入などかなり乱雑でした。数年前にパート女性が入ってからはだいぶ良くなったそうですが、それでもミスは続いているそうです。入社して3ヶ月で正社員になる約束でしたが、結局半年以上かかり、保険証に至っては一年以上かかりました。
少なくとも保険関係は給与以上に気を配ってほしいものです。

株式会社伊勢屋の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2017年05月01日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2017年05月01日
勤務時間・休日休暇:・冠婚葬祭はもとより体調不良や個人的な行事などでも優先して休みが貰える。たとえ超ハードな日であったとしても。
・シフト制で月8日はかならず休める。上記の内容も考えて、希望日OK。
・休日予定日に休めなかった場合、代休がとれます。逆に代休をとらないとサービス出勤になるので注意。

株式会社伊勢屋の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2017年04月18日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2017年04月18日
教育・研修:・従業員同士の連携がいいとは言えないが、比較的仲良くやっている方。
・大手旅行社やサイト等の口コミがあるためか接客に対しては気を遣っている。
・クレームに関しては真摯に対応しているほうだと思う。
・月イチで主に接客の勉強会あり。
・休みは月8日で例え満室でも個人の希望日を優先してくれる(笑)

株式会社伊勢屋の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2017年04月13日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2017年04月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:わかりやすく箇条書きで書きます。
○一カ月約100~200時間の残業あり。
○残業代はもちろんゼロ。
○昇給なし。年金に反比例して年収は減る一方。
○賞与なし。
○一部の従業員以外に利益還元はなし。
○従業員用の寮や駐車場もなし。
※求人情報誌やハローワーク内容はあてにならないので、申し込みの際は要確認。